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[上海北京武汉南京其它]中国铁塔股份有限公司

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来自中国铁塔股份有限公司的消息: https://we.51job.com/common/thirdlink?url=http://zhaopin.chinatowercom.cn/
中国铁塔求职讨论区: http://bbs.yingjiesheng.com/forum-3371-1.html

职位信息及网申地址:https://we./common/thirdlink?url=http:///

 

公司简介:中国铁塔股份有限公司(简称中国铁塔)是在落实“网络强国”战略、深化国企改革、促进电信基础设施资源共享的背景下,由中国移动、中国联通、中国电信和中国国新出资设立的大型通信铁塔基础设施服务企业。公司主要从事通信铁塔等基站配套设施和高铁地铁公网覆盖、大型室内分布系统的建设、维护和运营。

2014年7月15日公司注册成立。公司实行总分架构,总部设在北京,同时在全国设立了31个省级分公司和各地市级分公司。

2014年底,公司快速完成人员队伍组建。从2015年1月1日起,公司全面承接新建铁塔、重点场所室内分布系统建设。

2015年10月31日,公司以现金和增资方式与三家电信企业进行存量铁塔相关资产注入交易,注入存量铁塔140余万座,交易总价值达到2035亿元,并同步引入新股东中国国新,公司注册资本也由初期100亿元增至1293.4亿元。

2018年8月8日,公司成功在香港主板上市,融资74.9亿美元,获得国际资本市场充分认可。

公司积极推进各级党组织建设,于2017年2月23日召开公司第一次党员代表大会,成立了公司党委和纪委,随后又迅速召开了工代会和团代会,成立了公司工会和团委,实现了组织建设的全覆盖。公司坚持党建统领,深入推进党建和党风廉政建设,注重发挥党委领导核心和政治核心、基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,强根固魂,凝聚力量,为改革发展提供了坚强保障。

截至2019年底,公司站址总数达200万个,资产规模3380亿元,“凡有人烟处,皆有通信塔”。公司成立以来,新建宏站共享水平快速提升,有效节约行业投资和社会资源。公司坚持穿新鞋、不走老路,建立起灵活高效的体制机制、全面加强和推进商业模式创新、技术业务创新和管理创新,夯实了企业长远发展的基础,效率效益得到明显提升。公司改革发展成效得到各方充分肯定,被总结概括为“共享竞合的铁塔模式”。

新时代新征程,公司深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚决贯彻党中央、国务院决策部署,勇做信息通信基础设施建设主力军,坚定不移地推动转型升级,强化创新驱动,践行新发展理念,做大共享文章,着力深化行业共享,拓展社会共享,努力在后4G和5G建设发展上积极作为,在为行业为社会持续创造价值中同步实现自身可持续发展,坚定不移地做强做优做大中国铁塔,努力将公司打造成为国际一流的信息通信基础设施服务商。

 

中国铁塔股份有限公司2022校园招聘职位

区域助理(J27712)

招聘类别:校园招聘 

工作性质:全职

工作地点: 上海市

薪资范围:面议 

招聘人数: 5 

发布时间:2022-07-11

截止时间:2022-08-11

工作职责:

1. 负责责任范围内站址的自主选址、站址维系和存量保有;

2. 负责基于自选址、自维系的两翼建设任务;

3. 负责按照区域经理安排配合区域各项工作的开展。

4. 完成领导交办的各项工作。

任职资格:

(一)学历要求:

1. 境内高校应届毕业生要求大学本科及以上学历,培养方式为统招(不含定向和委培毕业生),2022年8月底前毕业;

2. 海外院校毕业生要求本科及以上学历,2022年8月底前取得教育部学历学位认证。

(二)专业要求:通信类、计算机类、电子信息类、电气类等。

(三)其他要求:

1. 具有较强进取心、开拓意识,良好的沟通能力和较强的团队协作意识。

2. 学业成绩优秀,无不及格科目。

3. 遵循铁塔公司亲属回避相关要求。

 

客户拓展经理(J27193)

招聘类别:校园招聘 

工作性质:全职

工作地点: 北京市

薪资范围:面议 

招聘人数: 3 

发布时间:2022-07-09

截止时间:2022-08-11

工作职责:

1. 负责对接属地客户,对客户需求全生命周期管理,收集客户投诉、应急保障等突发需求;

2. 负责完成本分公司各项管理系统数据的填写与质量管理,确保各项运营数据的上报及系统录入的及时性和准确性,负责属地分公司经营数据分析;

3. 负责属地分公司客户订单签署及单项服务协议落地工作;

4. 负责属地分公司各类新业务、新产品的拓展和服务工作,包括非电信企业客户需求获取、合作谈判与协议签署、账单核对与回款、欠费追缴等工作;

5. 负责定期与属地客户进行服务沟通,收集客户问题,并制定满意度提升计划;

6. 负责属地客户、政府等关系维系及日常对接工作。

任职资格:

(一)学历要求: 

1. 境内高校应届毕业生要求大学本科及以上学历,培养方式为统招(不含定向和委培毕业生),2022年8月底前毕业;

2. 海外院校毕业生要求本科及以上学历,2022年8月底前取得教育部学历学位认证。

(二)专业要求:

管理科学与工程类、工商管理类、应用经济学类等。

(三)其他要求:

1. 具有较强进取心、开拓意识,良好的沟通能力和较强的团队协作意识。

2. 学业成绩优秀,无不及格科目。

3. 遵循铁塔公司亲属回避相关要求。

 

区域助理(南京)(J27541)

招聘类别:校园招聘 

工作性质:全职

工作地点: 江苏省-南京市

薪资范围:面议 

招聘人数: 2 

发布时间:2022-07-09

截止时间:2022-08-11

工作职责:

驻地区域(溧水、高淳、六合、浦口、江宁 之一),协助当地的区域经理,做好如下工作:

1、负责贯彻落实铁塔、机房及配套、室内分布系统标准化方案与标准化过程管理和风险管理要求,遵循施工、验收与交付规范。

2.负责工程建设项目的实施工作,落实项目质量、进度、造价和安全管理要求。

3.负责本地铁塔、机房、动环配套等站址设施的维护管理工作。

4.其他交办的工作。

任职资格:

(一)学历要求: 

1. 境内高校应届毕业生要求大学本科及以上学历,培养方式为统招(不含定向和委培毕业生),2022年8月底前毕业;

2. 海外院校毕业生要求本科及以上学历,2022年8月底前取得教育部学历学位认证。

(二)专业要求:计算机类、电子信息类、电气工程类等相关专业。

(三)其他要求:

1. 具有较强进取心、开拓意识,良好的沟通能力和较强的团队协作意识。

2. 学业成绩优秀,无不及格科目。

3. 遵循铁塔公司亲属回避相关要求。

 

区域助理-武汉(J26973)

招聘类别:校园招聘 

工作性质:全职

工作地点: 湖北省-武汉市-新洲区,湖北省-武汉市-黄陂区,湖北省-武汉市-江夏区,湖北省-武汉市-蔡甸区

薪资范围:面议 

招聘人数: 2 

发布时间:2022-07-08

截止时间:2022-08-11

工作职责:

1、在区域经理授权和指导下,组织开展区域内各项生产工作;

2、负责与区县运营商开展维护对接工作,负责维护质量跟踪管控,落实区域内各类维护指标达标工作;

3、负责区域内代维合作伙伴日常管理。

4、负责站址现场验收交维,对资源管理系统数据维护、更新,负责设备设施全生命周期管理;

6、负责物业业主的协调和日常维系工作;

7、配合大修改造项目审核,建设现场的组织、协调及质量验收工作;

8、配合开展区域跨行业、能源业务商机获取、项目落地实施、客户开发、维系等工作。

9、完成上级交办的其他工作。

任职资格:

(一)学历要求: 

1. 境内高校应届毕业生要求大学本科及以上学历,培养方式为统招(不含定向和委培毕业生),2022年8月底前毕业;

2. 海外院校毕业生要求本科及以上学历,2022年8月底前取得教育部学历学位认证。

(二)专业要求:

通信工程、计算机、市场营销、财务管理、电子电气工程类。

(三)其他要求:

1. 具有较强进取心、开拓意识,良好的沟通能力和较强的团队协作意识。

2. 学业成绩优秀,无不及格科目。

3. 遵循铁塔公司亲属回避相关要求。

 

沈阳项目经理(J27565)

招聘类别:校园招聘 

工作性质:全职

工作地点: 辽宁省-沈阳市

薪资范围:面议 

招聘人数: 1 

发布时间:2022-07-11

截止时间:2022-08-11

工作职责:

1.负责设计院、监理人员的管理及考核;

2.负责与运营商沟通、对接,项目的交付、起租;

3.负责工程项目施工进度的管控,施工单位的管理、考核,保证施工的正常运行;

4.负责部门间物资采购、物资到货等事宜的沟通协调,协调部门间的关系,保证公司流程正常运行;

5.领导交办的其他工作

任职资格:

(一)学历要求: 

1. 境内高校应届毕业生要求大学本科及以上学历,培养方式为统招(不含定向和委培毕业生),2022年8月底前毕业;

2. 海外院校毕业生要求本科及以上学历,2022年8月底前取得教育部学历学位认证。

(二)专业要求:通信工程、计算机、电气工程,土木工程等

(三)其他要求:

1. 具有较强进取心、开拓意识,良好的沟通能力和较强的团队协作意识。

2. 学业成绩优秀,无不及格科目。

3. 遵循铁塔公司亲属回避相关要求。

 

更多详情请见:https://we./common/thirdlink?url=http:///

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