招聘对象：
国内***院校2022年应届毕业生及境外院校应届毕业生专业：金融、经济、会计、管理、财务、数学、统计、法律、计算机等相关专业。
招聘条件：
1、国内院校应届毕业生应具有***本科及以上学历，列入国家高校2022年毕业生统分计划（不含定向和委培毕业生）。2022年7月底前毕业，大专学历及以上报到入职时须有毕业证，本科学历及以上报到入职时须毕业证、学位证、就业报到证“三证齐全”；
2、境外院校本科及以上学历应届毕业生应在2021年7月至2022年6月毕业（取得学历、学位证书且证书落款日期范围为2021年7月1日至2022年6月30日），并且能够在2022年7月底前获得教育部学历学位认证；
3、具备良好的个人修养，诚实信用、遵纪守法，无不良记录；
4、具有较强的事业心、责任心和团队协作精神；
5、具有良好的书面与口头表达能力，能熟练使用计算机；
6、身心健康，有健康的行为习惯和业余兴趣爱好。
岗位描述：从事公司金融、零售金融、小微金融、财富管理等综合金融营销工作，培养未来的资深客户经理、产品专家、支行和部门负责人。
福利性收入如下：
（1）五险一金：入职即缴纳五险一金，每年额外购买商业保险；
（2）车贴：客户经理车贴最低标准每月600元，***每月1800元；
（3）车身广告补助：每月800元；
（4）节日津贴：国家节假日津贴、防暑降温费等。
（5）每月福利：每月不低于700元实物福利；
（6）餐费：每月400元餐费补助；
（7）生日券：每月举办生日会，并对当月生日员工发放200元生日券；
（8）带薪休假：法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、公益假等；
（9）工会津贴：三八妇女节福利、结婚生育或生病慰问金等；
（10）员工体检：每年不低于1000元的免费体检；
（11）学习深造补助：鼓励员工学习深造，取得更高学历或专业证书，并给与一定补助；
（12）年度拓展、团建；
（13）租房补贴；
（14）通讯补贴。
本岗位仅针对应届毕业生，报名请微信关注我行公众号，在最新一期招聘公告中下载简历模板，填写完成后投递至我行邮箱。
公司类型:民营公司
公司介绍:
电子营业执照/人力资源服务许可证
