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[青岛]山东大学国家治理研究院

说明:

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山东大学国家治理研究院2022年诚聘海内外人才

基本信息
  • 发布时间:2022-04-13
  • 截止日期:详见正文
  • 学历要求:博士研究生及以上
  • 所属省份: 山东
  • 工作地点:青岛
  • 报名方式: 站内投递
  • 需求学科(供参考):
公告详情

一、学校及研究院简介

山东大学是一所历史悠久、学科齐全、实力雄厚、特色鲜明,在国内外具有重要影响的教育部直属重点综合性大学,是世界一流大学建设高校(A类)。学校规模宏大、实力雄厚,形成了一校三地(济南、威海、青岛)的办学格局。

山东大学国家治理研究院(ISG)位于山海之间、风物宜人的青岛校区,由山东大学和国务院参事室共建。国务院参事室为国务院直属机构,与中央文史研究馆合署办公,在中共国务院参事室党组领导下开展工作,以调查研究、建言献策、咨询国事为己任,在问题敏锐性、针对性方面得天独厚、实力雄厚。作为我国一流高校的山东大学,则具有学科齐备、底蕴厚重的科研与教学优长,贴近改革开放最前沿、文脉传承富集带、基层治理第一线。山大国家治理研究院的初心和使命,就是充分发挥双方优势,根植山东、胸怀天下,将研究院共建成为出思想、出智慧的国内一流、世界知名的高端智库平台,为国家治理体系和治理能力现代化作出重要贡献。

研究院现面向海内外延揽高水平人才,竭诚欢迎海内外英才加盟!

二、专业需求与职责

专业需求:国家治理领域相关学科专业,包括但不限于政治学、公共管理学、经济学、社会学、法学、人口学、财政学、公共卫生研究、城市研究、环境研究或其他跨学科研究。

岗位基本职责:聚焦智库主业,针对国家治理领域进行高水平理论和政策研究;承担教学及国际学术发表工作;承担研究院学术项目实施工作;承担山东大学相关学院的本科生、研究生教学及硕博士指导工作;承担有关社会服务工作。

三、招聘岗位及条件

应聘人应身心健康、品德高尚、治学严谨、学风端正,恪守高等学校教师及科研工作者职业道德规范,具有拼搏奉献精神和团队合作精神,并分别具备下列岗位条件:

(一)高层次人才

1.对相关学科发展具有国际视野和战略性构想,在学术前沿领域取得国际同行公认的高水平原创性研究成果,或在本学科领域做出具有开创性意义的重要工作,在服务国家战略和经济社会发展中发挥了重要作用、产生了重大社会影响的高层次人才。

2.一般不超过60岁。

(二)高层次中青年人才

1.在国家重大需求和学术前沿领域从事前瞻性、创新性研究,已取得具有重要学术影响力的标志性研究成果,具有很强学术潜力的中青年学科带头人。

2.一般不超过55岁。

(三)齐鲁青年学者

1.学术方向面向国家重大需求和学术前沿,符合研究院发展需要的主干学科领域,从事前瞻性、创新性研究,已取得具有重要学术影响的标志性研究成果,具有较强的学术潜力,学术水平居于本学科领域同年龄段学者前列。

2.不超过40岁。

(四)预聘制及合同聘用制教师

1.预聘制教师设研究员、副研究员岗位,合同聘用制教师设助理研究员岗位。应聘人应取得博士学位或本学科最高学位,科研能力和学术水平达到应聘学科或学院相应岗位聘任要求。

2.应聘研究员年龄原则上不超过40岁,副研究员原则上不超过35岁,助理研究员原则上不超过32岁。

四、待遇及支持条件

1.岗位聘任:齐鲁青年学者(第一层次)及以上岗位可绿色通道聘任教授、博士生导师。

2.薪酬待遇:享受有竞争力的年薪、学校相关奖励及单位绩效奖励,综合收入处于国内业界领先水平;学校建立薪酬增长机制,不断提高人才待遇的竞争力。引进高层次人才待遇可一事一议。

3.工作条件:提供充足的科研经费保障、畅通的岗位发展通道和一流的教学科研环境。

4.生活条件:提供人才及教师周转公寓,并享受丰厚的安家及住房补助,符合条件者可额外享受属地购房补贴、生活和租房补贴等。山东大学附属医院为教职工提供一流的医疗保健服务,山东大学基础教育集团为教职工子女提供国内最优质的基础教育。

5.服务保障:除享受学校全方面优质服务外,可申领山东省惠才卡以及济南、威海、青岛三地人才服务卡,享受省、市、区的综合配套服务,可享受出入境和居留、医疗保健、社会服务、健身旅游等几十项绿色通道服务。

五、招聘程序

1.应聘者将完整个人简历(个人基本情况、教学和科研经历、学术研究及决策咨询发表名录及3项代表性成果等)通过邮件发送至:isg@,邮件请命名为山大国家治理研究院 姓名 应聘岗位 ,应聘者资料将严格保密。

2.研究院收到材料后,会提请相关学术委员会进行材料预审。通过材料初审的,会尽快进行电话通知;没有通过材料初审的,原则上不再专门回复。

3.招聘工作全年滚动进行。

六、联系方式

联系人:马老师

电话:0532-58630330

研究院网址:is***.cn[点击查看]

诚挚地欢迎您应聘山东大学国家治理研究院!

重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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