[深圳]深圳市中电科技产业集成创新服务有限公司

CEC·中电集成具备央企核心股东背书、卓越的项目成功案例、优秀的项目团队骨干和丰富的政商资源四大优势

核心管理团队：

公司核心管理团队共同合作，在资产运营管理和深度的产城融合领域具备丰富的实践管理经验和成功案例

发展历程：

中国电子成立于1988年，CEC·中电集成经过10余年的产城融合和产业运营实践探索，已经形成了成熟的资产运营+产城融合联合开发的轻重节后运营模式。在央企资源和体系下，协同地方政府和各类高端产业资源，目前CEC·中电集成已在全国运营管理面积达20万平方米，覆盖数字经济产业、科技金融、TMT、生态环保、大健康、军民融合等六大产业板块，累计为2000余家企业提供了深度产业运营服务。

商业模式-产城融合、轻重并举：

明确产城融合业务发展方向，以“产业兴城、产城兴邦”为使命，一体 两翼，轻重并举，致力于成为产业园区运营专家。

全国战略布局：

公司计划于未来3年对大湾区、长三角华东地区以及京津冀地区进行战略布局和项目拓展，从2020年起逐年开拓，于3年内新增200万㎡产业运营服务空间,5年内主导联合开发超过200万平方米产业用地。

战略合作伙伴：

CEC·中电集成战略合作伙伴包含中电体系14家上市集团公司，6家部级央企，多家头部房地产开发商，担任200亿产业基金、合伙人（兴橙资本）。同时担任博士协会理事长单位，深商联理事单位、青企联理事单位等多个TOP20协会、商会牵头角色。

岗位职责：1、协助董事长制定公司战略规划及年度经营计划，跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

2、协助董事长处理外部公共关系（政府、重要客户等）；

3、协助董事长对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集业务沟通会议或工作会议； 

4、负责公司具体管理工作的布置、督促、落实执行；

5、撰写和跟进落实公司董事长会议、专题研讨会议等公司会议纪要；起草公司各阶段工作总结和其他正式文件； 

6、负责企业公章、证照保管及使用； 

7、完成领导交办的其他工作。

管培生体系介绍：

1、分类分层的管培生体系；

2、系统化、长期和务实的培养方式； 

3、量身定制的职业规划，发展空间广阔；

4、快速、独立的晋级晋升机制，不拘一格的用人才；

5、可预期性强，风险小；

6、富有竞争力的全面薪酬；

7、培养岗位：财务岗、***、人力行政岗、品牌推广活动策划、政府项目申报岗。

薪资待遇：

1、月薪6k-9k；

2、底薪+月度奖+年度奖=10-15w/年

3、奖励：董秘牌、基金牌、孵化器证，持有3证者工资上浮20%；

4、入职一年后，基于公司激励机制涨幅可达50%-100%。