[武汉]朗诗地产武汉公司

职能类别:销售主管

【招聘岗位】

营销闪耀生（市场、销售、销管、策划、渠道）

全方位培养发展路径

我们对“闪耀生”的培养划分培养期、提升期、加速期、成长期四大阶段，全方位跟进发展成长。

在工作实践中我们安排“闪耀生”们担任富有挑战性的工作，辅以多元业务分享、高管面对面以及多彩的活动；并为“闪耀生”安排部门负责人担任职业发展导师、业务骨干担任一对一带教师傅，在社会认知、职业生涯、文化融入、业务能力、日常生活等方面进行走心的辅导和帮助，360°营造文化氛围、学习氛围、专业氛围、职业习惯氛围等，支持“闪耀生”全面快速成长。

不设“天花板”的薪酬

每一位优秀员工都是企业最重要的财富。朗诗通过构建全面薪酬体系，为员工提供具有竞争力的薪酬水平。

在朗诗，员工的薪酬不设置“天花板”，增长速度取决于个人业绩及公司发展。

年总现金收入＝固定薪酬+提成奖励+年终奖+超额业绩奖。

福利=提供交通补贴+通讯补贴+节日礼金等。

公司名称:朗诗地产武汉公司
公司类型:上市公司
公司规模:500-1000人
公司介绍:朗诗绿色地产秉承为人造房的理念，已开发90余绿色科技地产项目，先后进入上海、深圳、天津、南京、杭州、苏州、武汉、成都、无锡、常州、绍兴、宁波、张家港、合肥、芜湖、长沙、西安、保定等近20座城市，已为40万业主提供了健康、舒适、节能、环保的绿色住宅产品及完善的绿色物业服务，开发总面积逾1600万平方米。
朗诗是中国绿色建筑委员会创始会员，同时也是德国、美国绿色建筑委员会成员。连续六度入围“中国房地产企业”百强名单，位列“标准排名2016中国绿房企top30”前三甲，曾三次获评“中国绿公司百强”。由于在低碳减排、人居环境方面所做的贡献，朗诗先后成为气候组织成员、世博会零碳馆战略合作伙伴、联合国环境规划署“气候中和网络”成员，成为中国低碳经济变革的驱动力之一，同时与万科等企业共同发起了房地产绿色供应链行动。
未来，朗诗地产将以成为中国绿色地产的标杆企业为目标，继续坚持绿色地产的开发方向，扩大既有优势，稳健拓展新市场，进一步提升公司的市场份额、盈利能力和品牌价值。