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招聘单位：郑州如茂科技公司?
发布时间：2021/05/10 16:34:00
1.接待，接送公司安排的到岗人员；
2. 负责项目上机要和保密工作，做好人员档案收集、整理工作；
3.负责接待人员的衣食住行生活后勤问题；
4.每天半天班工作制；
5.形象好，气质佳，年龄在17-35岁，男女不限；
6.纯后勤岗位，不涉及任何销售性质。
1、吃苦耐劳，办事机灵负责任，有一定换位思考能力，能够和年纪大的求职者无缝交谈沟通，有效的将人员安排妥当。
2、学历要求：学历不限
3、工作年限：经验不限
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1、人事内勤基础运营工作，网站发帖，邀约面试。
2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、公司内部员工档案的建立与管理;
4、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;
5、负责监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度。
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、1年以上人力行政工作经验优先考虑；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。
1、薪资构成：基本工资+提成+绩效奖金+节假日福利，综合工资4500以上。
2、节假日：各种节日福利+带薪年假（根据服务年限）
3、丰富的活动：节日活动、每月生日会
4、不定期旅游：各种拓展活动、年会旅游等
5、 完善的培训体系：入职培训+在岗培训、全国训练营
6、 丰厚的奖励：季度优秀员工奖、半年度优秀员工奖、年度优秀员工奖
7、晋升方向：人力专员——人事经理——人事总监——分公司负责人
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