三一集团 (全职，发布于2007-10-08) 相关搜索
- 工作地点：上海 北京 广州 深圳 武汉 南京 天津 成都
- 职位：三一集团2008校园招聘
- 信息来源：中华英才网
网申地址：
http://campus.chinahr.com/2008/pages/sany/jobs.asp
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 研发工程师 800名 |  |
| 工作地点：长沙、昆山、北京、上海、沈阳、海外 岗位要求： 1、硕士及以上学历，机械、电气、液压或相关专业； 2、熟悉结构设计、机械设计、PLC编程或液压传动原理； 3、能够熟练运用AUTOCAD、PRO/E等软件。 岗位职责： 1、负责产品零部件工作图设计，在项目经理指导下，编制有关技术文件； 2、负责电气控制系统技术设计和施工图设计，以及整体调试、试验、电气系统质量问题的整改； 3、负责按方案进行液压系统的技术设计和施工图设计，以及整体调试、试验、液压系统质量问题的整改； 4、有较好外语基础者，可派往海外工作； 5、入司后，参加1个月产品知识培训和2个月车间实训。 |
| 技术支持工程师 300名 | |
| 工作地点：全国各地、海外 岗位要求： 1、本科学历，机械、电气、液压或相关专业； 2、熟悉机械、液压、电气、发动机等工程机械理论知识； 3、沟通能力较强，能适应长期驻外。 岗位职责： 1、负责公司产品售后服务工作：包括产品的安装、调试、维护、维修及定期检查设备运行情况； 2、与客户进行交流沟通，反馈产品质量信息，排除产品使用故障； 3、培训客户合格机械操作人员； 4、有较好外语基础者，可派往海外工作； 5、入司后，在三一学校实习车间、国内分公司进行为期一年的岗前产品知识、技能培训。 |
| 生产管理实习生 100名 | |
| 工作地点：长沙 岗位要求： 1、本科学历，机械、电气、液压或相关专业； 2、具备较强的沟通能力、原则性和责任感。 岗位职责： 1、负责产品试制进度及生产任务达成； 2、负责产品生产质量； 3、负责车间安全生产及现场6S管理； 4、入司后2到6个月内，在生产车间熟悉现场生产工艺流程、产品零部件性能及现场生产管理流程。 |
| 质量管理实习生 50名 | |
| 工作地点：长沙 岗位要求： 1、本科学历，质量管理、机械或相关专业； 2、具备较强的沟通能力、原则性和责任感。 岗位职责： 1、负责质量管理体系、环境管理体系运行审核与检查； 2、负责质量指标统计与分析，质量方面的考核； 3、负责质量体系文件完善与推行，信息收集与分析； 4、负责质量问题的调查、处理与分析； 5、入司后2到6个月内，在生产车间熟悉现场生产工艺流程、产品零部件性能及现场生产管理流程。 |
| 商务实习生 20名 | |
| 工作地点：长沙 岗位要求： 1、本科学历，机械、电气、液压或相关专业； 2、沟通交流能力较强，能吃苦耐劳。 岗位职责： 1、负责公司相关物料的采购与招标工作； 2、负责商务谈判、质量问题的处理； 3、负责供方市场分析及管理； 4、入司后2到6个月内，在生产车间熟悉现场生产工艺流程、产品零部件性能及现场生产管理流程，并跟随商务工程师熟悉相关业务。 |
| MBA 50名 | |
| 工作地点：全国各地、海外 岗位要求： 1、硕士及以上学历，MBA或企业管理相关专业； 2、具备较强的综合分析、归纳能力； 3、良好的沟通协调能力，较强的文字处理能力。 岗位职责： 1、负责标杆企业、国际市场、工程机械市场竞争形势、内部管理和核心业务流程等任一工作的研究； 2、有较好外语基础者，可派往海外工作。 |
| 金融经理 20名 | |
| 工作地点：长沙 岗位要求： 1、硕士及以上学历，金融或相关专业； 2、有相关工作经验； 3、具备良好的沟通协调能力，较强的文字处理能力； 4、熟悉银行授信和贷款相关流程； 5、具备扎实的财务、会计、经济专业知识和较强的职业判断能力。 岗位职责： 1、负责集团及子公司对外投资的管理； 2、负责金融、证券分析等相关工作。 |
| 财务专员 100名 | |
| 工作地点：长沙、海外 岗位要求： 1、本科及以上学历，会计或财务管理专业； 2、有较好外语基础，口语流利； 3、具备较强的沟通能力、工作原则性和高度责任感。 岗位职责： 1、负责公司总部及海外子公司会计核算和财务管理各项工作； 2、在公司总部会计岗位工作1年表现优秀者可做为国际会计和国际财务经理派驻国外。 |
| 基建工程师 50名 | |
| 工作地点：全国各地、海外 岗位要求： 1、本科及以上学历，土建或相关专业； 2、具备较强的沟通能力和责任感； 3、能适应经常出差。 岗位职责： 1、负责公司土建项目的规划设计、施工、验收、预决算及配套装修项目的管理； 2、负责配套给排水、配套空调项目的施工、验收、预决算管理； 3、负责已完工项目的维修和维护工作； 4、有较好外语基础者，可派往海外工作。 |
| HR实习生 5名 | |
| 工作地点：长沙 岗位要求： 1、本科学历，管理或相关专业； 2、具备较强的沟通表达、组织协调能力； 3、有团队协作精神。 岗位职责： 负责企业招聘、绩效考核、薪酬福利、员工关系、培训、职业生涯规划任一模块工作。 |
| 物流实习生 5名 | |
| 工作地点：长沙、海外 岗位要求： 1、本科学历，物流管理或相关专业； 2、具备较强的沟通表达、组织协调能力。 岗位职责： 1、负责外购计划订单的下达、采购，并及时清退不合格品； 2、负责临时计划和合同的执行情况，控制外购库存； 3、负责做好相应合作单位的月度资金计划； 4、有较好外语基础者，可派往海外工作； 5、入司后2到6个月内，在生产车间熟悉现场生产工艺流程、产品零部件性能及现场生产管理流程。 |
| 国际营销代表 50名 | |
| 工作地点：海外 岗位要求： 1、本科及以上学历，外语专业； 2、精通阿拉伯语、葡萄牙语、西班牙语、俄语等任一小语种； 3、能长期驻外，有较强的心理承受能力、应变能力、谈判能力、沟通与交际能力； 4、具备国际商务礼仪与公关知识。 岗位职责： 1、负责所在国家的市场调研、市场开拓、客户拜访、产品推介及销售实现； 2、负责销售计划的实施，销售网络及服务网络的建设，销售渠道的维护及三一品牌的推广和维护； 3、负责合同谈判与签订，国际代理商资格的认定和选择，客户关系的维护与管理，设备的跟踪回访； 4、入司后，进行1.5个月的产品理论和营销政策培训、2个月的国内分公司及总部生产车间实习培训、1个月的三一学校实习车间提升培训。 |
| 培训讲师 20名 | |
| 工作地点：长沙 岗位要求： 1、硕士学历，机械、电气、液压或相关专业； 2、热爱教育事业，普通话标准，有较强的表达能力和感染力。 岗位职责： 1、负责三一机电学校相关课程的授课； 2、从培训实习生做起，培养为技术与教学复合型人才。 |
| IT工程师 30名 | |
| 工作地点：长沙 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机、信息管理、机械设计相关专业； 2、沟通能力强，能承受一定的工作压力，能够阅读计算机类相关英语文档； 3、了解WINDOWS、UNIX操作系统，熟练使用软件开发工具、熟悉计算机软、硬件维护理论； 4、了解ERP、CRM等应用系统的理论，制造业JIT、LP等生产管理模式。 岗位职责： 1、负责软件开发、计算机及相关设备维护； 2、负责CRM、SCM、PDM等应用系统实施。 |
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| 城市 | 学校 | 宣讲日期 | 时间 | 地点 |
| 武汉 | 华中科技大学 | 10月20日 | 18:30-20:30 | 大学生活动中心513 |
| 武汉大学 | 10月21日 | 18:30-20:30 | 人文馆主厅 | |
| 西安 | 西安交通大学 | 10月30日 | 10:00-12:00 | 就业中心一楼信息发布厅 |
| 长安大学 | 10月31日 | 18:30-20:30 | 待定 | |
| 西北工业大学 | 11月01日 | 15:30-17:30 | 航空楼D座报告厅 | |
| 北京 | 北京外国语大学 | 11月08日 | 18:30-20:30 | 待定 |
| 北京理工大学 | 11月09日 | 18:30-20:30 | 主楼241 | |
| 成都 | 四川大学 | 10月29日 | 19:00-21:00 | 就业办201报告厅 |
| 西南交通大学 | 10月30日 | 19:00-21:00 | 主校区逸夫楼4518室 | |
| 广州 | 华南理工大学 | 11月10日 | 19:00-21:00 | 逸夫人文馆报告厅 |
| 南京 | 南京理工大学 | 11月15日 | 19:00-21:00 | 逸夫楼104 |
| 东南大学 | 11月16日 | 18:30-20:30 | 九龙湖教学一号楼211室 | |
| 上海 | 同济大学 | 待定 | 待定 | 待定 |
| 哈尔滨 | 哈尔滨工业大学 | 11月12日 | 18:00-20:00 | 待定 |
| 哈尔滨工程大学 | 11月13日 | 18:00-20:00 | 待定 | |
| 长沙 | 中南大学 | 待定 | 待定 | 待定 |
| 湖南大学 | 待定 | 待定 | 待定 |
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1. 三一此次校园招聘计划招聘多少毕业生？
答：今年计划招聘应届毕业生约1600名，其中硕士生约900名。
2. 三一此次招聘人数为何如此之大？
答：1）自1994年进入工程机械制造领域以来，三一每年以50%的速度增长；
2）近年来，三一通过不断延伸产业链，产品系列从混凝土机械向路面机械、桩工机械、起重机械快速延伸；
3）随着近年国际化步伐的加快，三一更是实现了跨越式发展；
4）公司快速发展，产值年年翻番，为人才提供了广阔的职业发展空间，每年新增需求达３０％以上，故需要大量人才投入至三一事业的建设中来。
3. 三一校园招聘是否看重名校出身？
答：三一重视名校大学生，但同时也欢迎来自不同院校的学生。人才的多元化可使企业更具创造力。
4. 三一本次校园招聘只覆盖9个城市，校园宣讲也只在9个城市的部分选定高校进行，请问没有覆盖到的城市及高校如何应聘？
答：1）在线提交电子简历（http://campus.chinahr.com/2008/pages/sany）；
2）人力资源部将就近选择校园宣讲城市对符合条件人员组织考核和面试。
5. 三一此次校园招聘岗位对专业是否有严格的限制？
答：1）提倡专业对口，希望大家学以致用；
2）主要关注大学生们的综合素质与实际动手能力；
所以，只要具备岗位所需的核心素质和技能，三一都欢迎您的加盟。
6. 三一在各个城市各所院校招聘是否有名额分配限制？
答：没有名额分配限制，我们根据招聘标准优选人员。
7. 请介绍一下此次校园招聘的流程？
答：在线投递电子简历 → 校园宣讲会 → 电子简历筛选 → 笔试 → 面试 → 总经理见面会 → 签订三方协议书 → 入司培训（含体检）。
8. 填写申请表时使用中文还是英文？
答：使用中文填写。
9. 最多可以同时申请多少个职位？
答：2个。
10. 谁会负责简历的筛选工作？
答：所有简历由三一校园招聘项目组进行筛选。
11. 简历筛选主要关注哪些方面的信息？
答：学习成绩、英语等级、获奖情况、社团实践情况等等。
12. 我已经在宣讲会之前投递过简历了，宣讲会结束后还需要再投递吗？
答：不需要。
13. 简历投递后多久会有答复？
答：我们在宣讲会结束当天开始进行该院校简历的筛选，并于当天晚上或者第二日上午发出笔试通知。请大家随时关注您提交简历中的电子邮箱，以便随时查询进展，通知除了通过邮件发放的方式之外也会同步通过手机短信发送给您，请在提交简历时务必填写手机号码，并保持您通讯工具的畅通。
14. 笔试主要考核哪些方面？
答：笔试主要考查专业水平，专业考核分为财务类、管理类、机械类、液压类、自控类、基建类、IT类、金融类等。
15. 请问面试、总经理见面会主要考核哪些方面，形式是怎样的？
答：面试、总经理见面会主要考查综合素质，面试形式为多对一方式，其中总经理见面会为公司高管复试。
16. 面试合格，何时可签约，最迟签约时间是什么时候？
答：总经理见面会通过人员可在总经理见面会后现场签约，特殊情况如尚未领到相关就业协议材料者，请您在两个月内将以上材料邮寄至公司。邮寄方式详见“应聘流程”栏目中的“签订三方协议”
17. 面试合格，什么时候可参加入司体检与实习？
答：我们将根据笔试环节中，你们在调查问卷上所填写“可参加入司体检与实习”时间，结合公司培训安排，统一电话通知具体培训时间。
18. 如果我有幸进入公司，能得到什么样的培训和发展机会，请介绍一下公司的薪酬福利政策？
答：有关这方面内容请见“人力资源政策”栏目，有较详细的介绍。
19. 公司为员工办理哪些保险？
答：公司为员工办理养老保险、失业保险、医疗保险（含大病医疗）、生育保险、工伤保险及住房公积金，并为驻外人员办理人身意外险。
20. 请介绍一下此次招聘职位的详细情况？
答：有关这方面内容请见“招聘职位”栏目，有较详细的介绍。
21. 请问进入公司后，我能否得到轮岗的机会？
答：当然会有轮岗的机会。公司安排轮岗不仅是让员工更好的了解业务流程，更希望通过这个过程发现和培养员工的职业发展兴趣，做到人尽其才。
22. 请问三一为员工提供食宿吗？
答：公司提供设施齐全的员工宿舍，拥有现代化的大型食堂。
23. 请问一个职位有多个工作地点时，进入公司后是否可由自己选择工作地点？
答：原则上必须服从公司安排，在此基础上可考虑个人意愿。
24. 请介绍一下入司后档案、户口办理的相关手续？
答：对于长沙本部人员，可将户口和档案托管在长沙市高新区人才交流中心。
更多需要了解的问题，请参加三一宣讲会，我们将在会上予以回答，同时在宣讲会中我们精心安排了互动环节，更会有精美礼品送出。
Failure is the mother of success. - Thomas Paine