[天津]天津泰达股份有限公司

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公司简介：天津泰达股份有限公司（000652.SZ）是 以生态环保为主，区域开发、能源贸易、股权投资为辅 的综合类上市公司。自1996年在深交所上市以来，依托“泰达”品牌形象，秉承“诚信、专业、唯实、人本、创新”的企业精神，把握京津冀协同发展、建设自由贸易区、滨海新区开发开放、建设国家自主创新示范区及“一带一路”建设五大历史机遇，响应国有企业二次创业的新时代潮流，业已成为资产规模达300多亿元的集团化上市公司，业务覆盖国内津、冀、鲁、辽、苏、皖、湘、黔、蒙等主要省市自治区。

天津泰达股份有限公司2022校园招聘职位

招聘对象

2020、2021、2022年首次就业应届毕业生

招聘岗位

碳中和技术中心助理工程师

招聘人数 1人

工作地点 天津市滨海新区

招聘条件

1.政治素质好，坚持中国共产党的全面领导，坚持国有企业的社会主义方向，具备与职位相匹配的任职经历和专业素养，具有较强的开拓创新能力，良好的个人品质和职业道德。

2.要求研究生及以上学历，硕士及以上学位，环境工程、环境科学等环境类学科，氢能、储能、新能源等能源类学科， 材料、化学、化工等理工类相关专业。

3.2020、2021、2022年首次就业应届毕业生。

4.具备较好的执行力，善于沟通、协调，有较好的分析判断能力；工作严谨、敬业、原则性强。

5.具有较强的学习能力。

6.具备良好的公文写作能力，能够熟练使用office办公软件及办公自动化设备。

7.符合有关法律法规规定的其他资格，符合任职回避有关规定，具有正常履行职责的身体条件。

岗位职责

1.参与收集、分析、整理国内外企业碳达峰、碳中和管理变革的发展趋势和典型案例，跟踪国有资产管理体制和国有企业改革最新信息，研究和总结企业碳达峰、碳中和、管理模式、管理流程、管理方式的变化规律，及时提出有关建议和应对措施。

2.参与公司碳达峰、碳中和发展战略的要求，研究和提出公司管理变革与制度创新的可选择方案。

3.参与公司碳达峰、碳中和核心管理流程、信息化管理等方面的研究和方案制定。

4.参与评估和审核公司各部门、各所属公司碳达峰、碳中和管理体系建设方案。

5.参与跟踪、评价、检查公司管理变革方案实施和主要管理制度落实的情况，随时提出改进与完善的建议。

6.参与研究碳达峰、碳中和发展的重大方针政策，分析研究宏观经济环境的变化趋势，追踪国内外企业发展和创新的最新动态，定期撰写动态信息分析报告。

7.参与公司碳达峰、碳中和重大投资项目和资本运作方案的研究与制定，提出建议和分析报告。

8.参与组织、联系、协调国内外专家、学者、研究咨询机构和中介组织的具体工作，积极为公司领导和所属企业提供咨询服务。

9.参与积极撰写调研报告、信息材料或理论文章。

10.完成部门负责人与直接上级交办的其它工作。

资产管理部金融发展管理岗

招聘人数 1人

工作地点 天津市滨海新区

招聘条件

1.政治素质好，坚持中国共产党的全面领导，坚持国有企业的社会主义方向，具备与职位相匹配的任职经历和专业素养，具有较强的开拓创新能力，良好的个人品质和职业道德。

2.要求本科及以上学历，学士及以上学位，管理学类（财务、会计等方向优先）、经济学类（金融经济等优先）、法学等相关专业。

3.通过国家统一法律职业资格考试或CPA、ACCA等考试者优先。

4.2020、2021、2022年首次就业应届毕业生。

5.具备较好的执行力，善于沟通、协调，有较好的分析判断能力；工作严谨、敬业、原则性强。

6.具有较强的学习能力。

7.具备良好的公文写作能力，能够熟练使用office办公软件及办公自动化设备。

8.符合有关法律法规规定的其他资格，符合任职回避有关规定，具有正常履行职责的身体条件。

岗位职责

1.起草金融股权投资产业板块投资计划，审核金融股权投资产业板块投资预算并监督执行。

2.调查、收集、分析公司投资的金融股权投资产业板块项目的资金使用状况、投资回收及投资收益等，监控预算的执行情况，撰写投资分析报告并上报。

3.初步审核金融股权投资产业板块涉及企业年度经营计划并上报。

4.参与负责对涉及金融股权投资产业板块的投资进行减值分析及测试，收集整理减值资料并上报。

5.按月取得所属企业经营业绩分析报告，并对其进行分析汇总。

6.按季度取得所属企业财务报表，年末应取得经审计后的财务报告，并对其进行分析汇总。

7.完成部门负责人与直接上级交办的其它工作。

人力资源部绩效考核管理岗

招聘人数 1人

工作地点 天津市滨海新区

招聘条件

1.政治素质好，坚持中国共产党的全面领导，坚持国有企业的社会主义方向，具备与职位相匹配的任职经历和专业素养，具有较强的开拓创新能力，良好的个人品质和职业道德。

2.要求本科及以上学历，学士及以上学位，管理学类、经济学类、法学等相关专业。

3.2020、2021、2022年首次就业应届毕业生。

4.具备较好的执行力，善于沟通、协调，有较好的分析判断能力；工作严谨、敬业、原则性强。

5.具有较强的学习能力。

6.具备良好的公文写作能力，能够熟练使用office办公软件及办公自动化设备。

7.符合有关法律法规规定的其他资格，符合任职回避有关规定，具有正常履行职责的身体条件。

岗位职责

1.完善公司的绩效管理制度体系，包括《绩效考核管理办法》《绩效管理操作指导》《指标库》等相关文件。

2.定期开展分项工作分析，修订岗位说明书，及时更新岗位职能，并报部门负责人备用。

3.设计并不断完善公司考核评估体系，开发考核管理工具，维护考核信息系统，并负责组织实施。

4.负责根据公司战略发展目标，协助部门负责人组织各部门制定部门的绩效指标，并分解到岗位绩效指标制定考核指标。

5.协助并配合各部门进行员工考核，定期汇总各部门绩效考核的结果，并撰写考核分析报告。

6.建立员工考核档案，并按制度完成档案管理相关工作。

7.对员工进行定期/不定期了解、评测，按层级进行员工分析，为员工奖励、晋升晋级、惩戒降级、培训、退出等公司人员决策工作提供依据。

8.评估各部门业绩指标是否真实、可靠，发现有明显舞弊行为的，要核实并更正相关数据。

9.完成考勤管理工作，包括请假申请单备案、销案、存档工作、编制各部门员工每月出勤情况汇总表等，作为薪资核算依据。

10.完成本岗位相关工作《工作程序说明书》。

11.完成部门负责人与直接上级交办的其它工作。

法务部合同管理岗

招聘人数 1人

工作地点 天津市滨海新区

招聘条件

1.政治素质好，坚持中国共产党的全面领导，坚持国有企业的社会主义方向，具备与职位相匹配的任职经历和专业素养，具有较强的开拓创新能力，良好的个人品质和职业道德。

2.要求本科及以上学历，学士及以上学位，法学专业。

3.通过国家统一法律职业资格考试者优先。

4.2020、2021、2022年首次就业应届毕业生。

5.具备较好的执行力，善于沟通、协调，有较好的分析判断能力；工作严谨、敬业、原则性强。

6.具有较强的学习能力。

7.具备良好的公文写作能力，能够熟练使用office办公软件及办公自动化设备。

8.符合有关法律法规规定的其他资格，符合任职回避有关规定，具有正常履行职责的身体条件。

岗位职责

1.负责对公司合同文本进行审核，对所属企业重大合同进行审查备案。

2.协助业务部门办理合同等法律文书的报批、鉴证、公证等手续。

3.负责当年度合同资料的台账登记与存档备案。

4.汇总公司合同履行总体情况进行统计、分析、提出意见。

5.对合同纠纷处理提供法律咨询、建议，主办诉讼委托代理合同的缔约手续。

6.完成部门负责人与直接上级交办的其它工作。

数据统计分析岗/行业政策分析岗实习生

学历要求 本科及以上

专业要求 经济类、管理类或理学、工学等相关专业

岗位职责描述 完成部门数据统计分析或相关行业政策分析的辅助类工作

拟聘部门 投资管理部、风险控制部、资产管理部

工作地点 天津市滨海新区

可派驻项目及地点 各二级子公司

天津泰达股份有限公司2022校园招聘流程

招聘须知

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