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发布时间：2022-05-13
2022届招生简章&岗位描述
上海臣邦医药科技股份有限公司于2002年在上海张江成立。目前下设八家下属公司，其中三家为国家级高新技术企业。 公司获得过上海市”科技小巨人培育企业”、“专精特新企业” 、“五一劳动企业”等荣誉称号。
公司始终秉承“为优良药品可惠及更多患者而致力”的理念，持续开发解决患者病痛的药物。公司现有84项授权专利， 43 个产品批件，产品涵盖消化类、肿瘤类、抗感染类、精神类、维生素类等领域，其中无菌产品注射剂获得德国和荷兰的首仿批准，且在亚洲、非洲和欧洲等多个国家注册。
公司目前积极布局改良型新药的研发和生产，致力于打造高端吸入制剂产品。 研发团队由在美国留学和工作20余年的首席科学家领衔，研发人员中硕士及以上学历或海外留学经历占一半以上。公司拥有自主知识产权吸入粉雾剂装置，已授权11项发明专利，含1项PCT专利。公司致力于成为高端吸入制剂领域的领跑者。
总部位于上海张江。这里众多顶尖医药企业云集，是校园精英的理想职业发展之地。
薪酬与福利：
基本薪资：
本科生：8000-10,000/月
研究生：10,000-15,000/月
博士生：20,000-25,000/月
其他奖励：年终奖、研发项目奖、优秀新人奖等。核心骨干配有期权。
主要福利：五险一金、补充商业保险、生日礼金、节假日福利等。
选择臣邦的原因
有竞争力的薪酬：年终奖、项目奖、优秀新人奖、核心骨干股权激励制度；
健全的福利：包括定期体检、员工生日礼、节假日福利、补充商业保险等；
人才济济的团队：公司吸引了众多精英，包括海内外的硕士和博士和跨国公司人才；研发中心硕士及以上学历者达40%； 首席科学家由美国留学和工作20余年的知名科学家担任。
友好的工作氛围： 我们长期致力于打造一个积极上进、理性友善、重视团队协作的工作文化
专门的职业快车道：为管培生定制的职业发展规划，通过轮岗、系统培训、高管一对一带教，让优秀的人在2-3年内成长为技术专家或者管理人员。
简历投递：
公司地址：上海市浦东新区祖冲之路1500号8号楼
联系人：赵女士-158 0095 4064
潘女士-136 5184 2471
朱女士-133 2198 8915
邮箱：hr-recruiting@
邮件主题请设为：姓名+学校+专业+意向岗位
岗位描述
制剂研发（2-４名）
岗位职责：
1、 产品制剂开发，重点对制剂（粉体、微量递送、微量分装、混合/赋能）和动态颗粒学（API和载体固态表征、颗粒空气动力学、表面能管理）进行研究；
2、 准确和可靠地对试验数据进行汇总、分析和报告，向项目团队和合作团队提供数据解释和建议；
3、 作为制剂研发成员与分析、装置、临床、注册团队进行密切合作，实现产品注册申报和上市；
4、 在公司内部会议和外部会议上展示研究数据。
任职要求：
1、 药学、药剂学、化学、制药工程等相关专业，本科及以上学历；
2、 熟悉药物制剂理论知识和操作技能；
3、 熟练的中英文文献检索和阅读能力、较强的书面表达能力；
4、 具有较强的科研探索精神、逻辑思维能力和主动学习能力。
分析研发（2-4名）
岗位职责：
1、 产品质量研究，重点对产品特征方法（如APSD、IVIVC）进行开发和验证；
2、 准确和可靠地对试验数据进行汇总、分析和报告，向项目团队和合作团队提供数据解释和建议；
3、 作为分析研发成员与制剂、装置、临床、注册团队进行密切合作，实现产品注册申报和上市；
4、 在公司内部会议和外部会议上展示研究数据。
任职要求：
1、 药学类、化学、制药工程等相关专业，本科及以上学历；
2、 熟练掌握一种或多种常用分析仪器，如HPLC、GC、IC、GC/LC-MS等；
3、 熟练的中英文文献检索和阅读能力，较强的书面表达能力；
4、 具有较强的科研探索精神、逻辑思维能力和主动学习能力。
药械装置研发（１名）
岗位职责：
1、 产品装置研究，重点针对载药、精准递送、递送效率和人因工程进行装置功能开发和性能评价；
2、 准确和可靠地对装置数据进行汇总、分析和报告，向项目团队和合作团队提供数据解释和建议；
3、 作为装置研发成员与制剂、分析、临床、注册团队和外部合作伙伴进行密切合作，实现产品注册申报和上市；
4、 在公司内部会议和外部会议上展示研究数据。
任职要求：
1、 医疗器械、材料学、机械设计与制造等相关专业，本科及以上学历；
2、 熟悉CAD以及模具设计制造相关知识；
3、 熟练的中英文文献检索和阅读能力，和较强的书面表达能力；
4、 具有较强的科研探索精神、逻辑思维能力和主动学习能力。
临床研究（1名）
岗位职责：
1、 产品临床研究，重点针对药械组合产品进行非临床和临床试验方案设计、组织、实施；
2、 准确和可靠地对非临床和临床数据进行汇总、分析和报告，向项目团队和合作团队提供数据解释和建议；
3、 作为临床研究成员与CMC、装置、注册团队和外部合作伙伴进行密切合作，实现产品注册申报和上市；
4、 在公司内部会议和外部会议上展示研究数据。
任职要求：
1、 临床医学、药学、医学相关专业，本科以上学历；
2、 熟悉药理、临床医学理论知识和实践；
3、 熟练的中英文文献检索和阅读能力，较强的书面表达能力；
4、 具有较强的科研探索精神、逻辑思维能力和主动学习能力。
营销管培生- 产品经理方向（2名）
岗位职责：
1、负责重点产品的市场调研、产品定位和推广策划；
2、负责为销售团队和客户提供产品知识培训；
2、负责各种学术活动的策划、实施与评价，以及专家网络的建设与维护；
4、进行终端协访，解答终端的用药疑惑，收集相关产品的市场推广信息；
任职要求：
1、医学、药学相关专业。本科或硕士学历。
2、具备敏锐的观察力、判断力和数据分析能力；学习能力强；
3、具备良好的组织协调力，善于与人他沟通；
4、积极主动，具备良好的抗压能力和执行能力； 能适应出差。
营销管培生-市场经理方向（1-2名）
岗位职责：
1、负责全国的市场、产品和竞争对手信息的收集和汇总
2、策划和组织全国各地市场推广活动，并提供效果评估
3、协助支持代理商的服务支持工作。
4、负责组织内部相关的知识培训及考试
任职要求：
1、医学、药学、市场营销学、工商管理相关专业。本科学历。
2、具备敏锐的观察力、判断力和数据分析能力；学习能力强；
3、具备良好的组织协调力，善于与人他沟通；
4、积极主动，具备良好的抗压能力和执行能力； 能适应出差。
营销管培生- 销售经理方向（1-2名）
岗位职责：
1、积极拓展市场，开发和维护客户关系；
2、执行公司制定的市场策略及推广计划；
3、收集所负责区域的相关政策和市场信息，
任职要求：
1、医学、药学、市场营销学、工商管理相关专业相关专业。本科学历。
2、具备敏锐的观察力、判断力和数据分析能力；学习能力强；
3、具备良好的组织协调力，善于与人他沟通；
4、积极主动，具备良好的抗压能力和执行能力； 能适应出差。
营销管培生- 商务管理方向（1名）
岗位职责：
1、寻找客户服务体系的薄弱环节，驱动客户服务管理体系的持续优化
2、主导年度部门内部改善任务或创新项目，包括大数据分析、电商升级项目等
任职要求：
1、大数据分析、供应链、工商管理、营销相关专业相关专业。本科学历。
2、具备敏锐的观察力、判断力和数据分析能力；学习能力强；
3、具备良好的组织协调力，善于与人他沟通；
4、积极主动，具备良好的抗压能力和执行能力。
生产管培生-生产经理方向（2名）
岗位职责：
1、参与工艺稳定性和优化的技术研究，以解决生产中出现的工艺疑难问题；
2、参与推进研发产品的中试和商业化生产，负责工艺技术方案的撰写等；
3、推动工厂生产管理的不断优化；
4、配合生产工艺的验证，以及工厂GMP认证
任职要求：
1、制药工程、药学、药剂学等相关专业；本科或硕士学历。
2、善于观察和思考，有一定的分析和解决问题的能力；学习能力强；
3、工作严谨认真，责任感强；有较强的执行力
4、具有良好的书面和口头表达能力；
管培生-质量经理方向（2名）
岗位职责：
1、负责关键的产品检测、分析方法验证、分析方法转移等工作
2、负责完善现有的相关培训课程，并培训、带教团队成员
3、参与新工厂质量体系的建设与实施；
4、配合工厂GMP认证工作
任职要求：
1、药学、化学等相关专业。本科及硕士学历。
2、善于观察和思考，有一定的分析和解决问题的能力；学习能力强；
3、工作严谨认真，责任感强；
4、具有良好的书面和口头表达能力。
管培生-供应链经理方向（1名）
岗位职责：
1、参与生产所需物料的规划、采购、仓储与物流等工作
2、参与公司的ERP建设项目以及工厂的成本优化项目
3、配合仓储体系的体系的持续完善，包括参与偏差调查、完善SOP、提供培训等；
任职要求：
1、物流管理、供应链、工商管理等相关专业；本科或硕士学历。
2、有一定的大数据分析经验；学习能力强；
3、工作计划性强，严谨认真，积极主动；
4、善于沟通；有较强的说服力。
管培生-设备工程管理方向（1名）
岗位职责：
1、参与全新工厂的建设，配合各种设施设备的安装、调试、验证工作
2、参与工厂公用设施或生产设备的日常管理和预防维护
3、配合部门相关的质量保证体系的建设与持续改善
4、参与公司未来自动化生产的规划与设计
任职要求：
1、制药工程、化学工程、机械设计制造及自动化、机电一体化等相关专业；本科或硕士学历。
2、熟悉设备的原理和构造，有较强的动手能力和学习能力；
3、稳重、踏实、诚信、有责任心；
4、善于沟通；是团队合作者。
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