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[深圳杭州]行云集团

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职位申请:http://campus./xingyun2022/

行云集团成立于2015年,是全球互联网电商引领者,中国领先的消费品数字供应链服务平台。行云集团现有全球员工3000余人,构建深圳、杭州、上海、中国香港、新加坡多总部运营格局,在德国、日本、澳大利亚等全球72个国家和1个地区设立控股子公司。

 

行云集团已为近35万线上线下中小零售商提供约3000国内外消费品牌近15万SKU数字供应链服务,通过与近170个物流中心建立数字链接,社会商品可直达200多电商平台的数亿消费者。

 

目前集团已获得钟鼎资本、经纬中国、云锋基金、金沙江联合资本、泰康人寿、五源资本、国家中小企业发展基金、弘晖资本、众源资本、凯欣资本等30多家一线资本的投资。

 

行云集团提供全球渠道运营、分销及跨境供应链服务,打造了集出海服务、品牌服务、渠道服务、跨境物流服务等于一体的全球商品综合服务体系,助力全球商品流转。同时,行云集团构建了“物流、商流、资金流、信息流”四流合一的“行云全球汇”供应链中台的系统形态,用业务中台和数据中台打造数据闭环运营体系,赋能业务高效探索与创新。

财务管培生 招聘人数:5人 月薪区间:0.9-1.2万/月 

岗位描述:

 

1. 负责收入、成本、应收账款、应付账款等的账务处理、月度结算及往来对账核销,应收应付月末结账活动及会计核算;

 

2. 负责ERP进销存的处理,单据录入的跟进,生成并检查凭证;

 

3. 更新业务台账,整理各系统数据。

 

岗位要求:

 

1. ***大学本科及以上学历,财务类相关专业;

 

2. 沟通表达良好,逻辑思维清晰;

 

3. 有进取心和成就欲望,抗压能力强;

 

精通EXCEL函数和数据透视表。

 

 

【薪资福利】

 

1. 薪酬福利:具有行业优势的薪酬体系,年终奖,五险一金;

2. 培训体系:专业线培训、通用技能培训、管理者进阶课程;

3. 激励:年度评优、期权激励等;

4. 福利:进口商品员工骨折价、团建活动、阳光早餐、爱心下午茶、生日派对、节日礼物、图书订阅、篮球羽毛球比赛、等等。持续升级中……

UI/UX设计师 招聘人数:4人 月薪区间:1.3-1.6万/月 

岗位描述:

 

1. 负责行云集团各产品业务线的产品设计,根据产品需求和用户需求输出合理的交互和UI视觉识别方案;

 

2. 参与整个设计过程——立足灵感和研究从而构建原型和交流愿景,通过品牌、人、空间、产品和服务为生活带来整合的现实体验;

 

3. 与高级设计师合作,构思、设计、开发、测试和推出新的产品及服务,将系统思维应用到信息和体验设计中,给用户无瑕疵的体验;

 

4. 深入了解公司项目,融入团队,与团队一起成长。

 

岗位要求:

 

1. 2022届应届本科及以上学历,美术、工业设计、新媒体设计等设计专业优先。

 

2. 具有Figma, Sketch, Adobe Creative Suits (Photoshop, Illustrator, XD)等数字设计和原型工具的经验;

 

3. 有实际商业项目的工作经验或实习经验;

 

4. 能够做到基本的英语交流,并能适应英语工作环境。

 

加分项:

 

1. 学术发表/参赛经验/获奖情况(与研发、设计相关)

 

2. 项目经验/实习经历;

 

3. 外语能力。

 

 

【薪资福利】

 

1. 薪酬福利:具有行业优势的薪酬体系,年终奖,五险一金;

2. 培训体系:专业线培训、通用技能培训、管理者进阶课程;

3. 激励:年度评优、期权激励等;

4. 福利:进口商品员工骨折价、团建活动、阳光早餐、爱心下午茶、生日派对、节日礼物、图书订阅、篮球羽毛球比赛、等等。持续升级中……

Java工程师 招聘人数:24人 月薪区间:1.3-2.2万/月 

岗位描述:

 

1. 负责行云集团基础和业务的架构设计和研发工作,解决各类技术问题,为产品和业务的发展提供***有力的技术支撑;

 

2. 按照软件开发流程,根据产品和项目计划,完成所负责模块的架构设计、编码、测试和文档编写的全流程工作;

 

3. 持续优化系统架构,提高系统在高并发、高流量和分布式环境下的容灾容错能力,保证系统的高可用性、高可靠性和高扩展性;

 

4. 承担新技术预研和方案选型,参与关键技术点的攻坚工作,帮助团队内的技术推广。

 

岗位要求:

 

1. 2022年应届毕业生,本科及以上学历,计算机相关专业,喜爱计算机以及互联网技术;

 

2. 扎实的数据结构和算法能力,熟悉常用的数据库技术;

 

3. 精通Java开发语言,并能熟练应用解决具体问题;

 

4. 有较强的学习能力,有强烈的责任心和自我驱动力;

 

5. 能及时关注并学习业界***,具备良好的沟通能力和团队合作精神。

 

加分项:

 

1. 学术发表/参赛经验/获奖情况(与研发、设计相关)

 

2. 项目经验/实习经历;

 

3. 外语能力。

 

【薪资福利】

 

1. 薪酬福利:具有行业优势的薪酬体系,年终奖,五险一金;

2. 培训体系:专业线培训、通用技能培训、管理者进阶课程;

3. 激励:年度评优、期权激励等;

4. 福利:进口商品员工骨折价、团建活动、阳光早餐、爱心下午茶、生日派对、节日礼物、图书订阅、篮球羽毛球比赛、等等。持续升级中……

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