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[杭州]杭州锐健马斯汀医疗器材有限公司

专业1:材料化学
专业2:机械设计制造及其自动化
职能类别:医疗器械研发

设备研发方向
1
、负责机械臂/机器人关节,控制算法的开发,仿真验证,实现,测试,调试,并根据反馈进行修正和提升;
2
、负责动力、等离子等设备控制算法研究、仿真与实现
要求:
1. 
熟悉经典控制理论(时域,频域系统分析方法和相关工具),熟悉经典算法开发和参数整定
2. 
熟悉现代控制理论,有高级控制方法如鲁棒控制等开发经验及其控制参数整定/控制参数辨识经验
3. 
熟练使用开发软件,掌握数据结构,具有良好的编程规范
4.
有多关节机器人控制经验,熟练使用机器人运动学/动力学优先
5
.熟悉常用执行器和传感器(PMSMBLDC、步进电机、舵机、IMU等)优先。
6
.拥有开链机器人(串联机器人)控制器、仿真器设计开发经验。
7
.了解伺服电机、步进电机等的驱动控制,直流交流电机的应用,传感器的应用等优先。    
1
、 负责有源医疗设备嵌入式软件的开发;

要求:

1、能熟练使用KeilADSIDE工具进行软件开发。
2
、熟悉32位单片机的开发,熟练调用官方库函。
3
、精通C/C++,有良好的编程习惯和规范。
4
、熟悉常用的驱动开发,如PWMLCDUSBIIC等。
5
、具备基础的硬件知识,能读懂原理图,会简单的焊接技术。
6
、动手能力强,会使用万用表、示波器等测试设备。

器材研发方向
职责:
负责骨科运动医学一类,二类医疗器械的设计开发工作,及其他项目的支持工作,
按公司产品的开发流程,高质量完成符合体系要求的各个阶段的工作,
与临床,市场部,内部生产系统各个部门建立合作关系共同推动项目
要求:
1.
金属材料学或金属材料加工成型专业
2.
具备相关学科或理论的基本应用和理解能力
3.
工作态度端正,抗压能力强,学习能力强,对自己有要求。
4. 
写作能力强,英语读、听、写、说佳

 



公司名称:杭州锐健马斯汀医疗器材有限公司
公司类型:民营公司
公司介绍:REJOIN锐健医疗集团成立于2003年,致力于为运动医学与微创骨科医生、患者提供更简单、可信赖的整体解决方案,是专业从事骨科运动医学的医疗器械产品的研发、生产、销售为一体的高新技术企业。
集团员工400+,下设4个工厂、3个研发中心、REJOIN教育学院和上海分公司,北京分公司、中国香港分公司。销售服务网络覆盖欧洲、美洲、中东等国内外30多个国家和地区,得到国内、国际市场普遍认可。
公司研发、运营、市场销售管理团队80%以上人员来自强生、施乐辉、美敦力等全球知名医疗器械公司的精英,股权激励覆盖50%以上专业及管理人员。
锐健始终致力于
为运动医学与微创骨科医生、患者
提供更简单、可信赖的整体解决方案
打造可持续发展的105年锐健
我们不满足于先进的医疗科研成果
而是更在乎每个人都能摸得着的健康福祉
锐健的使命
就是要使人们无忧无虑地享受运动乐趣
期待优秀的你加入我们
REJOIN登「悦」计划
锐健医疗2022校园招聘全面启动!

这,就是REJOIN锐健医疗
我们拥有丰富的事业部群

锐健营销事业部群(国内、国际两大业务事业部)
大区销售总监、大区经理、区域经理、销售主管/KA、销售代表是我们产品的代言人,我们为运动医学与微创骨科医生、患者提供更简单、可信赖的整体解决方案。
项目奖励
销售奖金:8-12个月月薪,超额达成双倍激励,外加其他不定期市场活动奖励
市场奖金:2-5个月月薪

锐健研发事业部群(工具器械、植入物、有源设备、生物试剂等)
连续多年以每年3000万左右资金投入研发;近50名资深专家及精英组成的研发、技术团队;持续与海内外资深科学家及院校保持紧密项目合作关系。
公司目前已获得46项专利,核心产品均拥有自主知识产权。研发领域覆盖器械、植入物、有源设备、可吸收缝线、纺丝、生物材料等。
项目奖励
短期奖:发明专利奖、创新“金点子”奖
中期奖:产品项目奖
长期奖:产品上市奖、股权激励、新公司负责人任命优先权

锐健运营事业部群(工具器械、植入物、有源设备、生物试剂等)
受FDA标准十年以上检验的技术工程师、质量工程师和技术工人;满足ISO13485,CFDA,FDA,CE等质量体系标准及产品认证。操作工、质检员、工程员、生产经理等所有人都忠实于锐健贯彻的匠心精神。他们发扬精益求精的传统,通过出色的工作表现,不断改进制造工艺和流程。

锐健共享服务平台
品牌传播、财务管理、IT支持、人事行政、法务人员、供应链等涵盖了不同类别的职能部门,也正得益于他们在各自领域的专业知识及中肯建议,一同成就了锐健的发展和壮大。
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