职位职能

岗位职责：

1、协调/办理员工的入职、转正、离职、调岗等手续；

2、负责员工日常咨询受理，各类人事基础数据分析等工作；

3、建立、维护公司的人事档案，办理和更新劳动合同；

4、协助招聘信息的发布和更新，进行简历筛选，电话邀约面试。

任职要求：

1、本科大学在读学生，专业不限，有转正机会；

2、熟悉office软件操作，会做表格和熟悉函数，有财务相关经验优先考虑；

3、沟通表达能力强，且具备较强的学习能力，善于解决问题；

4、每周工作日5天在岗（接受必要的请假），实习期不低于3个月，尽快到岗。

薪资待遇：2000元/月+生活补贴+交通补贴

职位要求

1、本科大学在读学生，专业不限，有转正机会；

2、熟悉office软件操作，会做表格和熟悉函数，有财务相关经验优先考虑；

3、沟通表达能力强，且具备较强的学习能力，善于解决问题；

4、每周工作日5天在岗（接受必要的请假），实习期不低于3个月，尽快到岗。

薪资待遇：2000元/月+生活补贴+交通补贴