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[杭州]中铁建城市开发有限公司

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中铁建城市开发有限公司定位为中国铁建城市开发与运营政策研究、资源整合、投融资模式设定的投资平台和专业运营公司。

财务类管培生

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岗位职责:

财务职能需要准确及时上报和分析公司财务状况,支持公司实施战略和融资投资活动,参与公司各项财务管理工作的开展,包括资金管理、会计核算、税务管理以及为业务部门提供相关支持。成为铁建城发财务类管培生后,你将与手握各大证书的行业内优秀的财务同事共事并有机会独立负责一个板块的工作,快速成长为专业领域的佼佼者。

岗位要求:

1.境内普通高等院校毕业生:2022年应届本科及以上毕业生,要求2022年8月前毕业并获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证;

2.境外高校归国留学:要求在2021年1月至2022年7月毕业,并且在2022年8月之前取得国家教育部的学历学位认证;

3.诚实守信,性格开朗,乐观稳健,善于学习,具有服务意识、创新意识,勇于面对挑战,敢于承担工作压力,无不良历史记录;

4.身体健康,能够胜任应聘岗位的工作要求;

5.本科要求英语四级成绩在425分及以上,研究生要求英语六级成绩在425分及以上或达到等同于雅思6分的英语水平或托福95分的英语水平;

6.融资、税务、会计、审计等相关专业优先。

工程类管培生

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岗位职责:

工程管理岗位秉持“诚信创新永恒,精品人品同在”的理念,始终如一,打造精品。工程管理岗位负责打造涵盖项目运营、合约成本管控、技术支持、供应商管理等全方位的精细化项目管理体系,管理公司所有在建项目,为项目提供技术支持和组织保障。在这里你不但可以选择深耕一线,掌握先进管理手段,指导项目争先创优,成为项目栋梁;而且能够运筹帷幄,集信息运维、工程调度于一身,成为管理核心;还能够研习经济运行秘籍,沉浸合同谈判氛围,成为技术骨干。在公司友好的人才培养氛围、亦师亦友的同事帮助双重buff之下,想必你就是日后我们需要的独当一面的管理类人才。 

岗位要求:

1.境内普通高等院校毕业生:2022年应届本科及以上毕业生,要求2022年8月前毕业并获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证; 

2.境外高校归国留学:要求在2021年1月至2022年7月毕业,并且在2022年8月之前取得国家教育部的学历学位认证; 

3.诚实守信,性格开朗,乐观稳健,善于学习,具有服务意识、创新意识,勇于面对挑战,敢于承担工作压力,吃苦耐劳,无不良历史记录; 

4.身体健康,能够胜任应聘岗位的工作要求; 

5.本科要求英语四级。

投资类管培生

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岗位职责:

投资拓展职能主要为结合公司经营战略,制定公司投资计划,收集并分析土地投资市场信息,撰写可研报告。铁建城发2020年投资额达300亿,计划三年内投资额达1000亿,打造责任央企服务模式“平台搭建、资产盘活、全域合作、一揽子服务”。作为铁建城发投资类管培生,你将获得更多与政府部门交流、项目实践、拓展拿地的机会,近距离接触标书管理的工作。在专业导师的带领下,从测算小白迅速成长为独当一面的投资测算专家。

岗位要求:

1.境内普通高等院校毕业生:2022年应届本科及以上毕业生,要求2022年8月前毕业并获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证;

2.境外高校归国留学:要求在2021年1月至2022年7月毕业,并且在2022年8月之前取得国家教育部的学历学位认证;

3.诚实守信,性格开朗,乐观稳健,善于学习,具有服务意识、创新意识,勇于面对挑战,敢于承担工作压力,无不良历史记录;

4.身体健康,能够胜任应聘岗位的工作要求;

5.本科要求英语四级成绩在425分及以上,研究生要求英语六级成绩在425分及以上或达到等同于雅思6分的英语水平或托福95分的英语水平;

6.房地产经营管理、财务管理、金融学。

研发类管培生

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岗位职责:

中铁建城市开发有限公司以“诚信创新永恒,精品人品同在”为核心价值理念,始终坚持打造高端产品。研发设计职能是基于对公司项目的理解,以“央企担当”把控产品方案及图纸品质,组织协同公司内外各部门完成产品设计和实施落地。作为铁建城发研发类管培生,你将拥有一位经验丰富的专业导师,可以深入了解多种业态产品的设计理念和施工工艺;你将获得独立完成产品设计管理的机会,能够与国内外顶尖设计院进行合作,将设计理念落地到未来社区的标杆项目,最终成长为行业领先的专业技术管理人员。

岗位要求:

1.境内普通高等院校毕业生:2022年应届本科及以上毕业生,要求2022年8月前毕业并获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证;

2.境外高校归国留学:要求在2021年1月至2022年7月毕业,并且在2022年8月之前取得国家教育部的学历学位认证;

3.诚实守信,性格开朗,乐观稳健,善于学习,具有服务意识、创新意识,勇于面对挑战,敢于承担工作压力,无不良历史记录;

4.身体健康,能够胜任应聘岗位的工作要求;

5.本科要求英语四级成绩在425分及以上,研究生要求英语六级成绩在425分及以上或达到等同于雅思6分的英语水平。

运营类管培生

立即申请

岗位职责:

产业运营职能主要负责各类项目前期研判、市场定位、招商营运、营销策划等工作。成为运营类管培生后,你将有机会探访国内外各大企业和接触国际一线品牌及服务理念,秉持合作共赢的初衷,成为有担当的商业翘楚。

岗位要求:

1.境内普通高等院校毕业生:2022年应届本科及以上毕业生,要求2022年8月前毕业并获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证;

2.境外高校归国留学:要求在2021年1月至2022年7月毕业,并且在2022年8月之前取得国家教育部的学历学位认证;

3.诚实守信,性格开朗,乐观稳健,善于学习,具有服务意识、创新意识,勇于面对挑战,敢于承担工作压力,无不良历史记录;

4.身体健康,能够胜任应聘岗位的工作要求;

5.本科要求英语四级成绩在425分及以上,研究生要求英语六级成绩在425分及以上或达到等同于雅思6分的英语水平或托福95分的英语水平;

6.新闻传播、公共关系、市场营销、广告学、经济学等相关专业优先。

职能类管培生

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岗位职责:

职能类岗位负责:公司的战略规划、品牌管理、风险管控、企业文化建设、人力资源建设、党工团工作、纪检审计等相关工作。成为铁建城发职能类管培生后,你将提升表达能力、收获沟通技巧、提高问题处理能力,成为职场新人中的“六边形战士”。

岗位要求:

1.境内普通高等院校毕业生:2022年应届本科及以上毕业生,要求2022年8月前毕业并获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证;

2.境外高校归国留学:要求在2021年1月至2022年7月毕业,并且在2022年8月之前取得国家教育部的学历学位认证;

3.诚实守信,性格开朗,乐观稳健,善于学习,具有服务意识、创新意识,勇于面对挑战,敢于承担工作压力,无不良历史记录;

4.身体健康,能够胜任应聘岗位的工作要求;

5.本科要求英语四级成绩在425分及以上,研究生要求英语六级成绩在425分及以上或达到等同于雅思6分的英语水平或托福95分的英语水平;

6.人力资源管理、心理学、法学、中文类等相关专业优先。

 

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