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[北京上海深圳其它]京数睿数据科技有限公司

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南秣陵街道清水亭西路 2 号 京数睿数据科技有限公司招聘

发布日期:2021-09-27

招聘信息
标题 南秣陵街道清水亭西路 2 号 京数睿数据科技有限公司招聘 招聘截止日期 2021-10-20
应聘网址 ww***.cn[点击查看] 简历投递邮箱
单位介绍:
业界领先的企业级无代码软件平台厂商,以创新的软件开发模式,开启软件智能制造新革命,为中国企业的数智化转型提速。 数睿创立于2016年,总部位于南京,全国 9 大代表处,员工规模 300+人。已完成由红杉中国领投,云启资本、蓝藤资本、创新黑马跟投的数亿元B轮融资。客户覆盖政府、城市管理、社会治理、教育、交通、应急、通信、工程、军工、化工、商业、航空航天等多个行业。 2020年 400% 的增长,2021年预计营收规模 2-3 亿。已帮助合作伙伴完成多个千万级纯软件解决方案交付,服务于数十家垂直行业头部厂商。核心团队主要来自华为、360、阿里等世界五百强公司和互联网头部企业。
招聘简章:

No Code,New World!欢迎加入无代码新世界!

 

            ——南京数睿数据 2022届校园招聘简章

 

关于数睿

业界领先的企业级无代码软件平台厂商,以创新的软件开发模式,开启软件智能制造新革命,为中国企业的数智化转型提速。

数睿创立于2016年,总部位于南京,全国 9 大代表处,员工规模 300+人。已完成由红杉中国领投,云启资本、蓝藤资本、创新黑马跟投的数亿元B轮融资。客户覆盖政府、城市管理、社会治理、教育、交通、应急、通信、工程、军工、化工、商业、航空航天等多个行业。

2020年 400% 的增长,2021年预计营收规模 2-3 亿。已帮助合作伙伴完成多个千万级纯软件解决方案交付,服务于数十家垂直行业头部厂商。核心团队主要来自华为、360、阿里等世界五百强公司和互联网头部企业。

 

招聘对象

2022届海内外应届毕业生,毕业时间为2022.1.1-2022.12.31

面试流程:

网上申请-在线笔试(仅开发岗)-专业面试-综合面试-offer

简历投递入口(PC端):

打开官网ww***.cn[点击查看] → 右上角:“关于数睿数据”→ “校园招聘”

时间安排

网上申请:即日起-10.20

空中宣讲:10月上旬

面试选拔:10月上旬-10底(分批次进行)

Offer发放: 10月中下旬(分批次)

 

 

 

招聘附件:
职位(1): 客户代表(销售)
职位名称 客户代表(销售)
需求人数 11-20人 工作所在地
外语语种要求 月薪(元) 面议 职位类别    
学历 本科毕业
专业
职位描述 岗位职责: 1、负责区域内企业级***化平台的产品销售,包括需求沟通、产品演示、方案讲解等; 2、负责客户关系维护,客户管理,挖掘客户潜在需求; 3、配合公司的市场活动和品牌推广,建立良好的客户关系; 4、开拓新客户,提高产品区域内的市场占有率; 5、负责区域内销售活动的策划和执行,提高客户满意度。 任职资格: 1、本科及以上学历,理工科背景,熟悉大数据者优先; 2、敏锐的市场洞察力和客户开拓能力,具备良好的用户服务意识; 3、表达沟通能力好,善于协调多方关系,挖掘客户需求; 4、可以接受适量出差。 工作地:各代表处(南京、上海、杭州、成都、武汉、深圳、北京、天津、济南)

职位(2): 机器学习算法工程师--自然语言处理方向
职位名称 机器学习算法工程师--自然语言处理方向
需求人数 11-20人 工作所在地 北京市
外语语种要求 月薪(元) 面议 职位类别    
学历 本科毕业,硕士毕业
专业
职位描述 岗位职责: 1二、机器学习算法工程师--自然语言处理方向 岗位职责: 1、追踪前沿NLP模型/工具,负责NLP模型的开发与部署; 2、利用NLP提升公司产品的AI能力; 3、参与知识图谱、NLG(自然语言生成)、智能文案、智能问答等方向的研究与开发。 任职资格: 1、本科及以上学历,计算机相关专业; 2、掌握一种编程语言,了解经典的深度学习模型如LSTM,Transformer,Seq2Seq等,了解典型NLP任务如文本分类,问答系统等; 3、熟悉中文分词标注、文本分类、语言模型、实体识别、知识图谱抽取和推理、问答系统设计、深度问答等NLP 相关算法; 4、了解NLP、机器学习等技术解决海量UGC的文本相关性; 5、了解分词、词性分析、实体识别、新词发现、语义关联等NLP基础性研究与开发; 6、具备一定算法模型工程化能力。 工作地:北京

职位(3): 机器学习算法工程师--增强分析方向
职位名称 机器学习算法工程师--增强分析方向
需求人数 11-20人 工作所在地 北京市
外语语种要求 月薪(元) 面议 职位类别    
学历 本科毕业,硕士毕业
专业
职位描述 岗位职责: 1、对标各大BI平台如QLIK、Tableau Prep、Power BI Premium、ThoughtSpot等,了解增强分析能力; 2、提升公司产品的数据分析(增强分析)能力,使之更加智能化; 3、参与时序分析、数据安全(同态加密、数据水印等)、数据智能(增强数据准备)、分析智能(增强数据分析)等方向的研究与开发。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机、通信、应用数学、金融数学、模式识别、人工智能相关专业; 2、掌握一种编程语言,熟悉常用机器学习和数据挖掘算法,包括但不限于决策树、Kmeans、SVM、线性回归、逻辑回归以及神经网络等; 3、熟练使用SQL、Matlab、Python等工具优先; 4、对Hadoop、Spark、Storm等大规模数据存储与运算平台(均为分布式计算框架)有实践经验者优先; 5、具备一定数学基础和数据分析相关能力。 工作地点:北京

职位(4): JAVA开发工程师
职位名称 JAVA开发工程师
需求人数 11-20人 工作所在地 江苏省 南京市
外语语种要求 月薪(元) 面议 职位类别    
学历 本科毕业,硕士毕业
专业
职位描述 岗位职责: 1、参与公司***化开发平台的后端核心开发工作; 2、负责产品的模块守护、系统的后端技术架构设计和技术选型; 3、担任核心开发者,承担关键任务、参与关键技术攻关,保证产品版本顺利推进; 4、负责编写概要设计文档、流程图等技术文档; 5、参与系统的架构优化、性能优化、代码质量优化等。 任职要求: 1、本科及以上,计算机、软件工程、通信、电子及相关专业; 2、Java基础扎实,精通J2EE体系结构,熟悉常用设计模式,熟悉基础数据结构和算法实现; 3、了解Spring、SpringBoot、Mybatis等主流Java框架,对数据结构、算法有一定了解; 4、熟悉Linux常规命令,熟悉Linux服务器上的Java应用部署,熟练使用Idea、Eclipse等开发工具,具有良好的编程习惯和文档编写能力; 5、熟悉TCP/IP协议,jvm、mysql性能调优方法者优先。 工作地:南京

职位(5): 大数据开发工程师
职位名称 大数据开发工程师
需求人数 11-20人 工作所在地 江苏省 南京市
外语语种要求 月薪(元) 面议 职位类别    
学历 本科毕业,硕士毕业
专业
职位描述 岗位职责: 1、参与公司敏捷大数据平台的后端核心开发工作; 2、负责大数据产品的模块守护,负责系统的后端技术架构设计,技术选型; 3、担任核心开发者,承担关键任务、参与关键技术攻关,保证产品版本顺利推进; 4、负责编写概要设计文档、流程图等技术文档; 5、参与系统的架构优化、性能优化、代码质量优化等。 任职要求: 1、本科及以上,计算机、软件工程、通信、电子及相关专业; 2、Java基础扎实,精通J2EE体系结构和规范,熟悉常用的设计模式,熟悉基础的数据结构和算法实现;了解python或scala编程语言者优先; 3、熟悉Hadoop大数据生态,对Spark、Flink、Impala等有项目开发和使用经验; 4、熟悉非关系型数据库(如Redis、MongoDB等)及其适合的应用场景;有一定的性能优调经验,了解分布式、缓存、消息、队列、搜索等相关技术。 工作地:南京

职位(6): 前端开发工程师
职位名称 前端开发工程师
需求人数 11-20人 工作所在地 江苏省 南京市
外语语种要求 月薪(元) 面议 职位类别    
学历 本科毕业,硕士毕业
专业
职位描述 岗位职责: 1、 参与公司无***化开发平台的前端核心开发工作; 2、 根据需求文档,与需求方讨论,理清需求开发点; 3、 与后端协同参与开发方案和接口设计,完成前端页面开发; 4、 撰写技术和交付文档,向需求方演示功能并指导其使用; 5、 参与产品前端性能优化、架构、逻辑优化等工作。 任职要求: 1、 本科以上学历,计算机、软件工程、通信、电子及相关专业,对前端技术有强烈的兴趣和追求; 2、 熟练使用HTML/CSS/JS、react或VUE开发框架,对其原理有一定了解; 4、 有良好的工作及编码习惯,熟练使用git、webpack等工具; 5、 具有较强的分析和解决问题的能力,具备良好的团队合作精神。 工作地:南京

职位(7): 测试工程师
职位名称 测试工程师
需求人数 11-20人 工作所在地 江苏省 南京市
外语语种要求 月薪(元) 面议 职位类别    
学历 本科毕业,硕士毕业
专业
职位描述 岗位职责: 1、独立进行产品需求分析,参与制定测试方案和测试用例编写; 2、对负责的功能进行测试,发现缺陷、定位并分析缺陷、反馈跟踪缺陷,对测试结果和3、问题进行分析,改进测试策略,具有质量意识; 4、根据需求进行功能测试、接口测试、性能测试; 5、提出产品进一步改进意见,评估改进方案。 任职要求: 1、本科以上学历,计算机相关专业,熟悉软件测试基础知识和开发流程; 2、熟练掌握至少1门编程语言,熟悉Linux操作系统的基本操作和常用命令; 3、熟练使用关系型数据,熟练掌握SQL,对非关系型数据库有一定的了解; 4、具备软件测试实践经验或了解自动化测试、安全测试、可靠性/稳定性测试者优先。 工作地:南京

职位(8): 人力资源专员
职位名称 人力资源专员
需求人数 11-20人 工作所在地 江苏省 南京市
外语语种要求 月薪(元) 面议 职位类别    
学历 本科毕业
专业
职位描述 岗位职责: 1、作为人力资源管理理论的探索者,为公司管理实践提供创新思想和理论支撑; 2、作为公司人力资源政策的执行者,提高公司人力资源专业能力并不断进行优化; 3、作为公司核心价值观的传承者,以及优秀的战略业务合作伙伴,用优秀的人力资源实践,驱动组织和人员能力不断提升,助力业务成功。 任职要求: 1、人力资源管理、心理学相关专业优先,掌握相关理论知识和实践方法; 2、具备良好的沟通协调和解决问题能力,文字表达能力优秀; 3、志存高远,脚踏实地,对***化业务感兴趣,有志在人力资源领域有广阔发展。 工作地:南京

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