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[北京天津其它]北京用尚科技股份有限公司

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北京用尚科技股份有限公司

2021年9月15日  


北京用尚科技股份有限公司

招聘简章

一、公司概况

北京用尚科技股份有限公司成立于2002年,总部位于中国信息发展研究的核心园区上地信息产业基地,在天津成立分公司,进行调度人工智能领域、泛在电力物联网领域等重要课题研发,同时在沈阳、石家庄、济南、西安、成都、昆明多地设立办事处,是国家认定的高新企业和双软企业, 2016年公司在新三板成功登陆挂牌上市,股票代码835775 

用尚科技致力于能源电力信息系统研发,面向国家电网、南方电网及相关企业客户,以坚实的专家经验为基础,以大数据、云计算、物联网、移动互联、人工智能、区块链等前沿技术为核心,针对业务需求提供整体解决方案及技术服务。公司以技术立足,务实创新,以员工为本,不懈奋进,共同践行“品质卓越,效用为尚”的企业精神。


二、招聘岗位

(一)Java/C# web开发工程师    

招聘人数5  

岗位起薪6.5k

工作地点:天津

岗位职责

1、 按照功能需求进行程序设计、编码和测试运用;

2、 根据需求规格说明书进行功能修改调试;

3、 负责相关模块的单元测试和Code Review,确保代码质量;

4、 完成相关的技术文档编写。

岗位要求

1、 熟练掌握.NET FrameworkC#编程、JavaScriptAjax等技术; 

2、 熟练使用主流关系型数据库,熟练掌握SQL语句常用写法; 

3、 有创新意识、责任心强、勇于接受挑战; 

4、 具有团队合作意识;良好的沟通能力; 

5、 统招本科及以上学历,计算机科学、自动化、数理统计专业优先,在校绩点3.0及以上。 


(一)算法专家    

招聘人数2  

岗位起薪:面议

工作地点:天津

岗位职责

1. 负责算法项目的需求分析与解决方案设计;

2. 快速的模型迭代与代码实现能力;

3. 负责算法研发工作。

岗位要求

1. 计算机、运筹学、数学、统计学或相关专业学历;

2. 熟悉运筹优化或机器学习相关知识,并且能够熟练建模解决业务问题;

3. 熟悉Linux开发环境,熟悉C/C++Javapython中至少一种语言开发,熟练掌握Linux Shell/SQL等脚本开发;

4. 具有优秀的分析问题、数据建模和解决问题的能力,对工作上的挑战充满激情;

5. 具有强烈的工作责任感和团队合作精神,具备良好的沟通、推动协作达成的能力。


(三)硬件开发工程师     

招聘人数3   

岗位起薪6.5k

工作地点:天津

岗位职责

1、 嵌入式C/C++程序编码,单元测试;

2、 硬件产品的研发设计、开发和交付

3、 开发文档的编写

岗位要求

1、 熟悉使用Linux系统下的开发调试操作; 

2、 熟练使用C/C++开发语言; 

3、 具备电子相关专业知识,熟悉电子元件焊接工艺; 

4、 有创新意识、责任心强、勇于接受挑战,具有团队合作意识,具备良好的沟通能力; 

5、 统招本科及以上学历,计算机专业、自动化专业优先,在校绩点3.0及以上。  


(四)项目实施运维工程师     

招聘人数15  

岗位起薪4~7k(各地区有差异)

工作地点:北京、天津、石家庄、沈阳、济南、成都、西安、昆明、贵州(筹建)

岗位职责

1、 负责在建业务系统的项目推进工作,包括需求交流、需求分析设计、安装部署、接口调试、升级维护等; 

2、 负责项目技术资料的输出;

3、 主导或协助项目成果的验收交付、用户培训;

4、 现场用户使用体验跟进与反馈;

5、 承担在运业务系统日常技术支持与运维工作。

岗位要求

1、 对软件项目管理和客户服务工作有浓厚兴趣与热忱,能够在一定压力下完成工作; 

2、 文字组织能力强,能够独立完成软件工程文档; 

3、 有创新意识、责任心强、勇于接受挑战; 

4、 工作积极主动,敢于钻研,善于沟通,有事业心; 

5、 统招本科及以上学历。 


(五)技术支持工程师     

招聘人数3 

岗位起薪5~6k

工作地点:天津

岗位职责

1、 售前用户咨询,产品或业务调研、需求分析,技术方案编制;

2、 负责信息系统总体路线设计,负责产品前期demo研究;

3、 用户体验分析、设计流行趋势分析,系统开发设计协作,系统UI界面优化;

4、 售前技术交流,产品宣传及推广工作;

岗位要求

1、 统招本科及以上学历,电力系统、计算机、软件工程等专业优先,在校绩点3.0及以上; 

2、 具有独立工作的能力和团队合作精神,具备良好的沟通协调能力,有强烈的责任心和良好的目标导向、时间管理能力;

3、 具备创新思维,熟悉需求收集、分析方法,有良好的语言表达能力和写作能力; 

4、 接受出差工作,心理素质良好,能够在一定压力下完成工作。


(六)平面设计师     

招聘人数2 

岗位起薪4~6k

工作地点:天津

岗位职责

1. 按时完成公司交给的设计任务,服从公司领导的管理及安排;

岗位要求:

1. 熟练掌握平面设计软件,如:PSAI,有一定美术功底;

2. 对事物有敏锐的观察力,善于思考,有较强的责任心和团队协作意识;

3. 具备成熟案例及工作经验优先。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(七)云南区域营销经理

招聘人数:2人  

岗位起薪6~8k

工作地点北京、云南

岗位职责

1、协助领导制定并传达营销政策和部门制度,并跟进执行效果;2、协调营销中心与各部门间工作交互;3、协助部门领导完成市场调研分析并独立出具报告;4、收集媒体信息,负责市场推广策划;5、按照公司的销售计划,完成销售目标;6、负责维护客户关系,组织执行销售策略;7、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制;8、负责客户信息的建立和维护;9、负责部门内日常行政工作;10、完成领导交办的其他工作。

岗位要求:

1、大学本科;2、工作经验不限;3、有计算机软件类学习或销售经验;4、能出差(主要为南方电网涉及城市云南、广东等);5有驾驶经验者优先考虑;6、能使用工作中需要的办公软件;7、有独立工作能力和团队合作精神

 

 

 

 

 

(八)人力行政专员

招聘人数:2人  

岗位起薪4~5k

工作地点北京

岗位职责

1、协助开展员工的招聘、入职、人事调动、离职等手续,建立人事档案; 2、协助办理员工考勤、社保、薪酬、福利核对管理; 3、协助办理公司商务资质审核年检工作;4、印章管理、合同档案管理,建立完善借阅使用手续;5、协助整理撰写公司行文;6、协助会议管理、公司纪律管理、环境管理;7、丰富员工文化生活,组织年会、团建工作;8、领导临时交办的工作。

岗位要求:

1、应届毕业生,本科学历,专业不限; 2、有一定人力行政工作经验者优先;3、有责任心和团队配合精神,具有良好的分析判断及沟通协调能力 4、做事细心,性格开朗,形象佳。

 

 

 

 

 

 

 

 

岗位薪酬

实习期:100/日(应届及非应届在校大学生毕业前)

试用期:80%基础工资+住房补贴

转正后:基础工资+绩效奖励+岗位补贴+独立奖金+全勤奖

调薪制度

每年至少1次调薪机会,每半年视个人工作情况予以调薪,平均涨幅15%

年金发放

年终奖金核算发放,部分岗位补充奖金发放,合计收入年约13~15

补充说明:

提供五险一金、周末双休,提供年度体检、办公电脑补贴、出差补贴、生日礼金、节假日礼金、宝宝金等,转正满一年后享年假(初始5天,随工作年限增长)。



三、应聘流程

1、报名方式

HR邮箱简历投递(hr@

2、应聘流程

基础测评  面试交流  发放录用通知  入职体检  签订三方协议/劳动合同

3、入职说明

入职之后进行为期3个月的试用期,之前有本公司实习经历的同学实习天数可抵试用期,入职后会进行统一岗位技能培训,分配老员工帮带新员工,公司按照试用期情况进行考评,依个人能力提前结束或延长试用期,试用期最长不会超过6个月。


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