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广联达科技股份有限公司

2022 届渠道分支校园招聘简章

广联达科技股份有限公司(股票代码：002410）成立于 1998 年，立足建筑产业，围绕建设工程项目的全生命周期，是提供以建设工程领域专业应用为核心基础支撑，以产业大数据、产业新金融为增值服务的数字建筑平台服务商。广联达经过20余年的发展，在全球建立 80 余家分子公司，拥有员工 8000 余人，涵盖全产业链包含设计、造价、施工、运维、供采、园区，以及金融、教育、投资并购等业务，为 30余万企业用户，百万专业工程技术和管理人员，提供近百款专业应用产品及服务。 广联达高度重视产业研究与技术创新，秉承“数字建筑”理念，聚焦运用 BIM 和云计算、大数据、物联网、移动互联网、人工智能等信息技术助力建筑产业转型升级。数字建筑结合先进的精益建造理论方法，集成人员、流程、数据、技术和业务系统，实现建筑的全过程、全要素、全参与方的数字化、在线化、智能化，构建项目、企业和产业的平台生态新体系，从而推动以新设计、新建造、新运维为代表的 产业升级， 实现让每一个工程项目成功的产业目标。2008 年起，广联达在美国、英国、芬兰、瑞典、卢森堡、波兰、马来西亚、印度尼西亚、新加坡、中国香港等地设立子公司、办事处与研发中心，深入拓展海外业务，广联达正在以实际行动为全球客户创造价值。

广联达集团今年首次推出渠道分支校园招聘计划，旨在打造集团销服精英，共筑美好数字未来。集团工作地点遍布全国 30余省市，薪资福利优渥，注重学生成长与培养，办公环境舒适，可以为初入职场的年青一代精英学子提供充分的发展空间。广联达 2022 届渠道分支EOE销服序列校园招聘项目于 2021 年 9 月1日启动，面向全球 2022 届本科及以上学历的精英学子提供校招岗位，欢迎同学踊跃参与！

【校招职位】

岗位

岗位职责

任职要求

销售工程师

1.通过培训掌握广联达相关软件产品，根据客户的实际业务需求，为客户推荐产品整体解决方案和服务方案。

2. 在满足客户价值需求的前提下，完成公司下

达的业绩指标。

3. 负责市场资料及客户新需求调查与及时反馈。

4. 维护公司的品牌和文化形象。

1. 2022年应届生，本科及以上学历，专业不限、市场营销、计算机科学与技术和建筑类相关专业优先 。

2. 具有良好的沟通能力、抗压能力、团队合作精神、关系建立能力，目标感强，有韧性。

3. 具备良好的服务意识、自学能力和独立解决问题的能力，有进取精神与乐观态度。

服务

工程师

1.通过培训掌握广联达相关软件产品，.负责广联达软件用户的培训工作。

2.通过网络工具、上门等方式为用户提供高质量的服务保障。

3. 保障实现产品价值，提高用户的黏性和满意度。

4. 负责各专项工作的设计、方案落地、执行和总结，并进行迭代。

1. 2022年应届生，本科及以上学历，土木工程、工程管理、工程造价等建筑相关专业。

2. 具有较强的沟通能力、心里承受能力和学习能力，具有良好的主动服务意识和思考意识。

3. 具有良好的团队协作精神。

实施

工程师

1. 通过培训掌握广联达相关软件、硬件产品，负责现场软硬件和企业级系统的实施工作。 

2. 根据实施方法论，完成项目前期调研、策划工作，制定业务解决方案，形成项目应用方案。

3. 负责对所参与的项目进行运营管理，执行应用检视，输出应用场景，定期进行应用汇报。

4. 定期收集用户反馈和需求，完成初步分析后

提交产品部进行跟进。

6. 协助客户经理，参与前期与客户的业务交

流、系统演示、解决方案介绍。

1. 2022年应届生，本科及以上学历，计算机科学与技术、电气智能化、建筑相关专业优先。

2. 具备良好的学历能力、沟通协作能力，具备方案撰写和ppt演示能力。

3. 具备良好的抗压能力和独立解决问题的能力，有进取精神与乐观态度。

4. 能适应短期、短途出差。

市场运营专员

1、开展线上运营工作，包括市场推广、线上专项活动、用户群梳理与运营、产品传播内容建设、线上课堂等。

2、协助完成完成线下展会、论坛、企业创新日等各类营销推广活动的策划和执行工作。

3、熟悉市场上用户运营的相关方法，提供有针对性的运营方案，保持与用户的良好互动，维护用户关系和黏性。

1.2022届应届生，本科及以上学历，市场营销、广告、新闻、中文、土木工程，工程管理等相关专业优先 。

2、有一定文案功底，对网络热点敏感，具备创新思维及一定的活动策划和执行力。

3、有较强的目标感和沟通能力。

4、初步掌握ps、视频编辑等工具软件。

【工作地点】辽宁（沈阳、大连）、北京，安徽，福建，广东，广西，湖南，江苏，浙江，上海，四川，甘肃，青海，贵州，河北，吉林，江西，内蒙，陕西，河南，黑龙江，湖北，宁夏，山东，山西，天津，新疆，云南，重庆，海南。

【福利】

1、七险一金（五险+补充医疗报销+意外伤害保险）

2、家庭基金

3、生日福利、节日福利

4、每年定期健康体检

5、带薪年假

6、周末双休

..........

【岗位亮点】

1、完善的培养体系、定期集中培训，掌握工作必备专业知识和广联达相关软件产品，帮助大家实现从0到1的职场人的快速转变。

2、从今年寒假开始可以提前入职，快人一步进入职场。

3、个人发展空间大，职位晋升体系完善，公司在国内外都快速发展，每年创造的各类管理岗位众多。

4、具有行业竞争力的薪酬、坚持优生优薪政策，最好的薪资待遇给最好的你，每年都有调薪机会。

5、公司搭建有完善的在线学习课堂，资源共享，助力员工职业成长。

6、全国30多个城市可供选择，好工作可以在你的家乡，也可以在他/她的身旁。

【 招聘流程】

简历投递--小组面试--第一轮单面--第二轮单面--测评--发放offer

【简历投递】

网申：

PC端网申： 地址: ca***com[点击查看]

移动端网申：关注“广联达招聘”公众号，校园招聘-2022届校招(选择对应岗位：2022届秋招-销售工程师、2022届秋招-服务工程师、2022届秋招-实施工程师）

【咨询电话】024-22815822