职为遇见你，链家2020年新生代招聘，我们的脚步遍布全城，寻找发光的你
1. 岗前培训：三天两夜的专业知识技能培训和拓展训练；
2. 租赁专业训：入职1-3月，进行租赁业务中的负责楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训；
3. 租转售衔接训：针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训；
4. 买卖全级训：根据业务不同阶段，进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、高效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“初/中/高级训“；
5. 师傅一对一带教，更快速成长。
〖招聘岗位〗
房地产销售管培生(作为储备管理层培养，未来600多家门店的管理层空缺等你来填补～）
〖招聘对象〗
20届毕业生/21届实习生/往届毕业生/想要挑战高薪获得快速成长的人
〖薪资待遇〗
1.试用期薪酬：保障底薪5000元/月；一年的保障底薪保证新人放心成长，提升专业能力。
2.员工转正薪酬:根据能力业绩定职级，无责底薪+高提成30%- 75%，职级越高提成越高，能力是王道，工资无上限
3.除缴纳五险+商业险之外，你还可以享受保障整个家庭的互助金，更有节日福利、回校答辩假、带薪年假、婚假、探亲假等福利
4.厦门岛内岛外均有门店(目前各大区域均开放招聘，就近选择，省去通勤费用和时间)
5.国内外旅游(迪拜、 新加坡、日本等) +团队出游+人民大会堂共进晚餐+内部员工购房租房优惠
〖岗位职责〗
线上：
1.对线上客户和房源数据进行维护。
2.发布房源信息，并做好相关的客户留资。
线下：
1.负责门店客户的接待，根据客户需求进行对应的房源匹配，并提供相关的租赁和买卖服务。
2.负责为客户提供看房、签约、交税和过户以及后续的售后维护的服务。
〖岗位要求〗
1.统招大专以上学历（学信网为主），年龄20到40周岁。
2.有强烈的责任感、目标感，愿意主动学习，有进取心。
3.积极主动，愿意学习，吃苦耐劳。
4.有强烈的赚钱欲望，以目标结果为导向。
〖成长方向〗
☆专业方向：助理经纪人-职能经纪人—资深经纪人-金牌经纪人
☆管理方向：助理经纪人-职能经纪人-门店经理--商圈经理-区域总监
☆创业方向：经纪人—门店经理-店长-店东（开拓多家门店）
〖简历投递〗
温馨提示:为避免重复邀约，请您投递--份简历即可。
