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[河南]焦作中旅银行

  1. 发布时间:2020-10-18
  2. 工作地点:其它
  3. 职位类型:全职
  4. 来源:电子科技大学
  5. 职位:2021校园招聘
专业标签:旅游管理 工商管理 计算机 法学

焦作中旅银行2021年秋季校园招聘公告

发布时间:2020年10月18日    

岗位

见正文

工作地点

焦作 郑州

薪资待遇

面议

学历

硕士;博士

招聘人数

50人

岗位性质

全职

截止日期

2020年10月25日

剩余天数

6天


焦作中旅银行2021年秋季校园招聘公告

 

焦作中旅银行股份有限公司(以下简称“焦作中旅银行”),省内首家具有央企和地方政府双重背景的城市商业银行。近年来,在社会各界的关心支持下,依托大股东中国旅游集团公司的资源优势,坚持“旅游 金融 互联网”战略,综合实力不断增强,社会影响力持续提升。先后荣获全国青年文明号、“最佳旅游金融创新”奖、“最具业务特色银行”奖、“最佳品牌管理银行”奖、“最佳服务银行”奖等多项荣誉。201712月,郑州分行正式开业,是焦作中旅银行实施“先焦作、后河南、再全国”战略转型迈出的关键一步,推动了区域旅游产业的蓬勃发展,在金融豫军中独树一帜。

焦作中旅银行作为中国首家旅游特色银行,按照“旅游银行,e路随享”的品牌价值主张,聚焦建设优秀城商行的“百年老店”品牌,秉承“放开胸怀、放胆开拓、放手奋斗、放眼未来”的精神,践行“专业金融服务、专注赋能旅游”的使命,以“客户为先、专业为本、责任为重、创新为源”为价值观,向“以旅游金融为特色的一流精品银行”的愿景目标不断奋进。

为共同创造属于我们未来的有温度的银行,现诚邀境内外高等院校应届毕业生加入我们!

一、 应聘基本条件

1、    全日制硕士及以上学历,国家重点院校及双一流建设高校或

2021QS世界大学排名前300名的院校,境外院校归国人员需取得国家教育部出具的学历(学位)认证;

2、专业以理工科类、金融财经类、计算机类、数据分析、旅游管理等专业为主,法律类、其他管理类相关专业为辅;

3、开拓进取,勇于创新,具备高度的责任心和敬业精神;

4、品行端正,身心健康,无不良记录;

5、有相关行业实习经历、学习成绩优异者优先。

二、 总行招聘岗位

序号

部门

岗位名称

招聘人数

1

公司银行部

产品研发岗

1

2

公司银行部

机构业务岗

1

3

交易银行部

产品研发岗

1

4

交易银行部

外汇结算岗

1

5

交易银行部

产品推动岗

1

6

零售银行部

惠农综合分析岗

1

7

普惠金融部

产品研发岗

1

8

普惠金融部

授信审查岗

1

9

网络金融部

渠道研发岗

1

10

网络金融部

渠道运营岗

1

11

网络金融部

质量管理岗

1

12

网络金融部

体验设计岗

1

13

网络金融部

渠道服务岗

1

14

资产管理部

产品研发岗

1

15

资产管理部

风险监测岗

1

16

风险管理部

风险规划岗

1

17

风险管理部

风险计量岗

1

18

授信审批部

授信审批岗

1

19

法律合规部

法律事务岗

1

20

资产保全部

不良资产处置岗

1

21

资产保全部

诉讼管理岗

1

22

计划财务部

资产负债管理岗

1

23

计划财务部

预算管理岗

1

24

信息技术部

质量管理岗

1

25

信息技术部

架构管理岗

1

26

信息技术部

项目管理岗

1

27

信息技术部

需求管理岗

1

28

信息技术部

系统开发岗

4

29

信息技术部

系统管理岗

1

30

信息技术部

基础软件管理岗

1

31

信息技术部

网络管理岗

1

32

信息技术部

安全管理岗

1

33

信息技术部

供应商管理岗

1

34

办公室

品牌宣传岗

1

35

战略发展部

战略规划岗

1

36

战略发展部

创新管理岗

1

37

审计部

现场审计岗

1

 

  三、岗位安排

管培生培养计划:管理部门培养与经营机构培养相结合。培养期满后,结合考核、业务发展需要及个人专业特长择优确定岗位。发展方向为总分行职能部门关键岗位及负责人、业务团队负责人、支行行长等。

我行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇、专业系统的培训和广阔的职业发展空间。

四、招聘流程

在线网申——简历筛选——一面——上机笔试——二面——体检——录用

 五、应聘须知

(1)在线报名:请登录焦作中旅银行校招网址(http://campus.51job.com/ctg2021/)在线注册并提交报名信息。

简历投递截止日期为20201025日。

 (2)注意事项:

1、应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消其录用资格;

2、简历预留的手机号码应准确有效,上传照片应为本人近期免冠照,图像清晰、仪表整洁为宜;

3、在各招聘环节中,我行会及时通知进入下一环节的应聘者,请持保持手机通讯畅通。

                                         

 

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