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[贵阳-南明区]中国人民人寿保险股份有限公司贵阳市分公司

  1. 发布时间:2020-08-01
  2. 工作地点:其它
  3. 职位类型:全职
  4. 来源:前程无忧(51JOB)
  5. 职位:(央企)预备主任
福利:员工旅游 专业培训 绩效奖金 弹性工作 方案奖励 新人训练津贴 服务津贴 展业津贴 优才津贴
职能类别:综合业务专员
职能类别:理财顾问/财务规划师


一、公司简介

中国人民人寿保险股份有限公司(以下简称“中国人保寿险”或“公司”)成立于2005年11月,注册资本金257、61亿元,总部设在北京,是中国人民保险集团旗下的重要成员。

公司主要经营人寿保险、年金保险、健康保险、意外伤害保险等保险业务及上述业务的再保险业务。为践行新发展理念,实现高质量发展,更好地服务经济社会发展,满足人民美好生活需要,公司积极响应行业“回归本源、回归保障”要求,积极贯彻中国人民保险集团向高质量发展转型的“3411工程”,稳增长、重价值、强基础,转方式、优结构、换动能,坚持以客户为中心的经营理念,发展成效受到股东、客户、同业和社会各界的普遍认可。

公司秉承“人民保险 服务人民”企业使命,不忘初心,牢记使命,积极参与国家健康养老产业、基础设施和民生工程建设。公司主动承担社会责任,主动助推脱贫攻坚,积极开展抗灾救灾、爱心捐助和捐建“希望工程图书室”等活动,先后荣获“2016中国经济转型发展领军企业”“2017年度卓越价值成长保险公司”“2017年度保障品牌大奖” “2018年度中国保险行业信息化杰出项目奖” “2018年度中国保险行业信息化创新项目奖” “2018年度中国十佳客户体验奖” “2019中国保险企业竞争力排行榜10强” “2019卓越竞争力寿险公司”等诸多奖项,受到社会各界广泛赞誉。

风险提示语:保险公司不得违规销售非保险金融产品,请勿参与非法集资

  

一、招聘基本条件

1、热爱寿险事业,诚实守信,遵纪守法;

2、年龄在18-55周岁;

3、身体健康,具有良好的表达能力;

4、全日制大专及以上学历,条件优秀者学历标准可适当放宽至高中或中专,本科及以上学历者优先录用;

5、参加公司岗前培训并通过考试;

6、能够按照公司的要求提供相关资料。

 

二、有下列情况之一者不得录用

1、有违法犯罪记录的;

2、最近三年内因严重失信行为在人民银行、商业银行、自律管理组织等单位有不良记录;

3、因违反规定曾被本公司或其他保险、金融类公司解除代理合同或劳动合同的;

4、频繁跳槽的同业人员;

5、被金融监管机构宣布禁止在一定期限进入行业,禁入期限未届满;

6、因违规行为被金融监管机构行政处罚,执行期满未逾三年的。

 

三、薪酬及福利待遇

新人享受新训津贴、服务津贴、展业津贴、增员津贴、育成津贴等多项津贴待遇(具体按职级享受),薪资结构多样化,收入情况:入职3个月以上,平均收入超过6000元/月;


四、工作内容


1、负责团队人才招募选拨,培训,辅导及招聘渠道管理

2、负责团队日常运作管理及人才培养目标规划及设定

3、负责团队建设及培训,出勤管理及人力目标规划

4具有较强沟通协调能力,良好语言表达及文字组织能力,组织策划能力

5本科及以上学历,男女不限,18—55周岁(应往届生亦可)


 

公司简要介绍:

公司名称:中国人民人寿保险股份有限公司贵阳市分公司
公司类型:国企
公司规模:500-1000人
公司介绍:    中国人民人寿保险股份有限公司(以下简称“中国人保寿险”或“公司”)成立于2005年11月,注册资本金257、61亿元,总部设在北京,是中国人民保险集团旗下的重要成员。
    公司主要经营人寿保险、年金保险、健康保险、意外伤害保险等保险业务及上述业务的再保险业务。为践行新发展理念,实现高质量发展,更好地服务经济社会发展,满足人民美好生活需要,公司积极响应行业“回归本源、回归保障”要求,积极贯彻中国人民保险集团向高质量发展转型的“3411工程”,稳增长、重价值、强基础,转方式、优结构、换动能,坚持以客户为中心的经营理念,发展成效受到股东、客户、同业和社会各界的普遍认可。
    公司秉承“人民保险 服务人民”企业使命,不忘初心,牢记使命,积极参与国家健康养老产业、基础设施和民生工程建设。公司主动承担社会责任,主动助推脱贫攻坚,积极开展抗灾救灾、爱心捐助和捐建“希望工程图书室”等活动,先后荣获“2016中国经济转型发展领军企业”“2017年度卓越价值成长保险公司”“2017年度保障品牌大奖” “2018年度中国保险行业信息化杰出项目奖” “2018年度中国保险行业信息化创新项目奖” “2018年度中国十佳客户体验奖” “2019中国保险企业竞争力排行榜10强” “2019卓越竞争力寿险公司”等诸多奖项,受到社会各界广泛赞誉。


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