[浙江]中国邮政储蓄银行浙江省分行

发布时间：2020-06-10
工作地点：其它
职位类型：全职
来源：广东石油化工学院
职位：2020招聘

专业标签：法学

中国邮政储蓄银行浙江省分行2020年招聘简章

作者：yangdonghua　　　　时间：2020-06-10 15:48:31

企业介绍

中国邮政储蓄银行（以下简称“邮储银行”）是中国领先的大型零售商业银行，定位于服务“三农”、城乡居民和中小企业，致力于为中国经济转型中最具活力的客户群体提供服务。邮储银行拥有近4万个营业网点，服务个人客户超过6亿户，拥有优异的资产质量和显著的成长潜力。从2012年股改、2015年引战、2016年H股上市，再到2019年成功登陆A股，邮储银行全面完成了“股改-引战-A、H两地上市”三步走改革路线图。

中国邮政储蓄银行浙江省分行成立于2008年1月，下辖10家二级分行（不含宁波）、55家一级支行，业务产品涵盖零售业务、公司业务、国际金融、资产管理、金融市场等领域，打造了包括网上银行、手机银行、自助银行、电话银行、微信银行等在内的全方位电子银行体系，为客户提供了线上线下一体化金融服务，服务触角遍及广袤城乡，是省内网点规模最大、覆盖面最广、服务客户数量最多的商业银行。银行组建以来，多次荣获“金融机构支持浙江经济社会发展先进单位”、“浙江省最具责任感的最佳金融服务机构”、“浙江省银行优质服务之星”等奖项。

在中国经济转型升级、金融改革纵深推进、信息技术蓬勃发展的大背景下，邮储银行将紧抓战略新机遇，充分发挥自身优势，不断丰富业务品种、拓宽服务渠道、提升服务能力，为广大客户提供更加全面、便捷的金融服务，致力于成为客户信赖、特色鲜明、稳健安全、创新驱动、价值卓越的现代化一流商业银行。

现热忱邀请2020届优秀毕业生和2021届优秀在校学生加盟，在这个广阔的舞台上施展才华，共同铸造美好的未来！

招聘机构

中国邮政储蓄银行浙江省分行、杭州市分行、温州市分行、嘉兴市分行、湖州市分行、绍兴市分行、金华市分行、衢州市分行、丽水市分行、台州市分行、舟山市分行及下辖机构。

招聘岗位

校园招聘岗位

1.管培生

通过校园招聘方式选拔优秀毕业生，作为分行部室领导、团队主管及支行行长的管理人才储备。入职后，将由各分行定制为期一年的跨机构、跨岗位专业培养方案（保留分行编制）；之后根据企业需要、个人潜质进行工作安排，并可参与分行相关领导干部人才竞聘选拔。

2专业岗

作为我行专家型人才进行重点培养，入职后将参与相关分行重点项目开发和课题研究，享受与管培生同样的晋升渠道。其中，专业岗（科技）：主要从事分支行科技部门工作，负责银行软件研发、数据分析、网络建设、系统测试、应用维护等；专业岗（风控）：主要从事分支行风险管理、法律合规、授信管理等部门的工作，培养目标为精通商业银行风险管理的法律卫士。

3.业务岗

主要从事分支行客户营销、柜面服务等工作，旨在为我行培养熟悉零售金融、公司金融的优秀人才。入职后将安排一对一导师辅导，工作1年后即有机会参加各类人才竞聘选拔，聘任至营业网点或其他机构相关岗位，获得多方向职业发展。

（二）实习生招聘岗位

1.管培实习生

旨在培养熟悉商业银行业务的综合性金融精英，通过实习，深入了解银行前、中、后台岗位职能及运作机制，分析市场需求，协助业务落地，优化产品和业务发展流程，推动金融产品流程和服务体验的优化提升。实习机构主要为各分行本级业务管理、风控合规、综合职能等部门。

2.网点实习生

旨在培养具备优秀解决问题能力和执行力的服务精英，通过实习，参与网点服务营销及业务实操，推动线上线下一体化服务流程优化，协助参与营销方案设计、营销活动实施与客户拓展。实习职位为网点见习大堂经理、理财经理和客户经理等。

招聘条件

（一）基本招聘条件

1.遵纪守法、诚实守信、品德端正、无不良记录，具有较强的沟通协调和开拓创新能力，有团队合作精神；

2.具有健康良好的身体和心理素质；

3.符合应聘岗位要求相应的能力素质；

4.符合我行亲属回避的有关规定。

（二）校园招聘条件

1.学历条件

应聘管培生的，须为境内外院校2020届应届毕业生，硕士研究生及以上学历。

应聘专业岗的，须为境内外院校2020届应届毕业生，省分行要求为硕士研究生及以上学历，市县分支行要求为本科及以上学历含。

应聘业务岗的，须为境内外2020届应届毕业生，本科及以上学历。

上述要求中：原则上，境内院校应届毕业生应在2020年1月至7月前毕业，报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证；境外院校应届毕业生应在2019年8月至2020年7月之间毕业，报到时须获得毕业证和学位证以及国家教育部出具的学历（学位）认证。

2.专业条件

应聘专业岗（科技）的，须为信息科技类专业；应聘专业岗（风控）的，须为法律类专业。

应聘其他岗位的，专业不限，有意向从事银行工作。

3.外语条件

应聘管培生的，须通过国家大学英语六级（CET6）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试715分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试85分及以上，或雅思（IELTS）考试6.5分及以上。

应聘专业岗和杭州市分行本级、萧山区支行、余杭区支行、嘉兴市分行本级、绍兴市支行本级等5家机构业务岗的，须通过国家大学英语四级（CET4）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试70分及以上，或雅思（IELTS）考试5.5分及以上。

主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试；以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。

应聘其他机构的，外语不限。

（二）实习生招聘条件

1.学历条件

应聘管培实习生的，须为境内外院校2021届应届毕业生，硕士研究生及以上学历。

应聘网点实习生的，须为境内外2021届应届毕业生，本科及以上学历。

上述要求中：境内院校应在2021年1月至7月前毕业；境外院校应在2020年8月至2021年7月之间毕业。

2.专业条件

专业不限，有意向从事银行工作。

3.外语条件

应聘管培实习生的，须通过国家大学英语六级（CET6）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试715分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试85分及以上，或雅思（IELTS）考试6.5分及以上；主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试；以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。

应聘网点实习生的，外语不限。

4.其他条件

实习时间有保障，要求暑期实习时间不少于1个月。

具体招聘条件详见各职位描述。

为践行国有大行责任，关爱贫困大学生群体，中国邮政储蓄银行浙江省分行2020年春季校园和实习生招录过程中在同等条件下优先照顾贫困大学生。贫困大学生应符合以下认定标准之一：

1.纳入生源地扶贫办登记在册的贫困家庭名单。

2.纳入高等院校贫困生库。

3.获得贫困大学生国家励志奖(助)学金。

4.生源户籍为国家级或省级贫困县的。

招聘流程

（一）PC端网上报名：此次招聘职位将根据业务发展需要和招录情况动态发布，招满或招聘结束为止，期间我行将分批组织笔面试等。请应聘者注册并登录智联招聘网申系统（），选择应聘机构和岗位，在线填写个人简历，完成职位申请。其中：春季校园招聘与实习生招聘不可同时申请；春季校园招聘，每位应聘者可申请2个机构，每个机构只能填报1个岗位；实习生招聘，每位应聘者只可申请1个机构、1个岗位。

（二）资格审查与甄选：我行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求及报名情况等，择优甄选确定入围笔试人员。

（三）笔试、面试、体检及录用等后续工作具体安排另行通知，请及时关注。

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