[广州]广州市粤江房地产中介有限公司
- 发布时间：2020-05-23
- 工作地点：广州
- 职位类型：全职
- 来源：前程无忧(51JOB)
- 职位：房地产置业顾问
职能类别:房地产中介/置业顾问
（ 粤江地产千万分行 ）诚聘销售精英加入 花都分公司事业拓展需要，发展前景巨大，优秀者可参与持股
聘储备精英干部
A-团队骨干：有销售经验者；业绩优秀；管理小团队能力强者优先，能独立完成任务并始终保持较好的销售业绩。
B-主管：
1.能独立招聘小团队；负责开发客户房源、带看、谈判转定等日常业务工作。
2.负责公寓、别墅、写字楼租赁的全过程，包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及老客户经营等，促成业务成交；
带客口才综合能力优秀者优先，
C-网络销售：
1.具备独立思考，热衷网络销售者；
2.负责开发客户房源，定期培训，可晋升主管。
D-电话销售：
1.外行入门学习，负责开发客户房源，定期培训，
2.负责新客户和业主的开发；
3.负责客户与业主的接待与咨询，提供顾问式的咨询服务；可晋升主管。
【工资待遇】
无责任底薪：1200元-5000/月+职位晋升+国外旅游（马尔代夫、巴厘岛、普吉岛、迪拜等）+荣誉晚宴等等...
奖 金：成交现金奖2000元-30000元/套 + 主管奖励300-800/套 + 经理奖励200-500/套（奖金丰厚颇多）
提 成：30%-40%-45%-50% 直提 （比如本月成交一套产生6万业绩=提成30000+项目奖金3000+主管分红5000+经理500=实收38500+3500底薪）
拓 展：业绩达标可以参加国内外旅游拓展
培 训：入职前一周基础知识与实践培训、职中培训提升、管理层竞岗培训
【新员工基本前三个月平均收过8000元，不需要你有经验，我们有应届毕生半年拿了10万工资，也有90年后2个月拿到30万工资，只要你敢于走出***步，成功就在你转身之后！】
【职位要求】
1．应届毕业生、从事电话销售、汽车销售、网络销售、销售助理、销售行业（优先录取）；
2．沟通能力良好，善于表达，性格外向；
3．初中以上学历，赚钱欲望强；
4. 男女不限，18到38岁之间；
5、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。
（晋升空间）：我们提供清晰透明的晋升空间，有3个月的晋升机制，业绩突出者可更快速晋升，每月收入过万，或数万并非梦想，粤江地产平台非常大，只要你有信心，这里可以让你更容易的实现你的梦想；
面试时间：早上9：30-12：00 下午13：00-18：30
公司/面试地址：1.广州市天河区天河路中信广场 51楼粤江天河部 2.花都区分公司花都汽车城A出口保利悦庭楼下粤江地产 3. 融创文旅城豪宅部万达城A2区南门粤江地产
联系人：13710388851耿经理
公司简要介绍：
公司类型:民营公司
公司规模:150-500人
公司介绍:广州市粤江房地产中介有限公司成立于贰零一柒年，公司发展至今已成为广州花都区最具竞争力的房地产代理公司。为发展及壮大粤江地产，粤江地产于注册同年涉足花都市场，并于贰零一柒年成立花都公司，粤江（中国）以房地产公司提供专业化服务为依托，业务类型涉及房地产市场研究与分析、房地产前期顾问、房地产营销策划、广告设计、项目代理、物业管理、房产中介等。
核心理念
管理 - 我们推崇“无为而治”的管理模式，我们“无为而非无作为”，我们提倡管理“不妄为”，我们期望每一位员工拥有自己的创新空间，重视员工积极性与创造性，我们期望以管理层不妄为为员工创造大有为的环境，以“无为管理，有为行事”的精神迈向大治的***境界；
营运 - 我们在市场规则下，寻找顺应自然发展的道路；我们相信“交易创造价值”，努力促成每一单交易，我们要成为市场的领导者，让自己在任何环境下能够保持适者生存；? 人力 - 我们认为回报来自于自身的奋斗，我们用人唯贤，我们重视能力，不认为学历与资历代表一切（不论资排辈），我们竭力为每一位贤者创造发展空间。
粤江宗旨
我们勇于担当责任，发挥企业的社会功能，整合社会资源，有责任承担和引领粤江地产所涉及行业的健康发展！ 我们秉承诚信理念，以客户为核心，做最全面***的服务提供商； 我们不参与投机，提供公平公开的资讯平台，着力让资讯透明。
坚定粤江道路 弘扬粤江精神 凝聚粤江力量 实现粤江梦想
至真 至诚
企业核心宗旨：以人为本 以诚立业
企业发展目标：专业专注 最优服务
企业宣传口号：粤江中国 创造未来
企业经营理念：坚定粤江道路、弘扬粤江精神、凝集粤江力量、实现粤江梦想
企业经营方针：经营专业化、服务精细化、成长品牌化
企业发展理念：专心致志 不放弃 不抛弃
公司推广主题：服务从“心”开始
企业服务理念：专业成就事业，服务创造价值
企业精神： 诚信的原则、协作的关系、开放的心态、创新的理念
公司成功观： 自信自强 永不言败
公司人才观： 粤江明天 因为有我
公司用人标准：德为先、事业心强、忠诚勤奋、真才实干；
公司引导员工：要憧憬未来，有崇高的目标，有责任意识，有团队精神，要有荣誉感，要有感恩的心，要虚心学习，不墨守成规而经常出新，要追求一种认同感、归宿感和成就感。
公司核心价值观：不断为客户、员工、公司、社会创造新价值；
1、为客户：以优质服务体现客户的购买价值；更重要的是，要利用特色服务项目和先进信息技术帮助客户创造、提升产品的有形价值与无形价值。
2、为员工：创造坚实的员工职业发展平台和广阔的发展空间，营造和谐的工作氛围和简单的人际关系，让员工快乐的工作。我们要拥有最杰出的粤江人才队伍。
3、为公司：让公司的资本持续增值，实现公司的长远利益。
4、为社会：立志成为更为卓越的企业公民，承担更多的企业公民责任，以此为中国房地产业发展和经济的发展提速。
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