[济南]山东融越金融控股有限公司
- 发布时间：2020-04-25
- 工作地点：其它
- 职位类型：全职
- 来源：山东大学
- 职位：业务助理|财务助理|人事助理
山东融越金融控股有限公司招聘
发布日期：2020-04-25
| 标题 | 山东融越金融控股有限公司招聘 | 招聘截止日期 | 2020-05-31 | |
| 应聘网址 | - | 简历投递邮箱 | royo_hr@royojr.com | |
| 单位介绍： | ||||
| 融汇众长 有容而越 山东融越金融控股有限公司（简称“融越金控”）是山东省国有资产投资控股有限公司全资子公司，注册资本金 10.06 亿元。 融越金控立足济南，覆盖全省，面向全国。目前，下辖七家权属企业：山东龙信小额贷款有限公司、龙信国际商业保理（天津）有限公司、济南国信典当有限公司、青岛信达荣昌典当行有限公司、山东龙信股权投资管理有限公司、山东融越融资租赁有限公司、荣华同源资本管理有限公司。 融越金控跻身山东省国资委 58 家混合所有制改革试点企业之列，已启动混合所有制改革，通过引进战略投资者，进行股份制改造，增资扩股，扬帆资本市场。 | ||||
| 招聘简章： | ||||
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山东融越金融控股有限公司 2020年校园招聘简章
第一部分 公司简介 山东融越金融控股有限公司（以下简称“公司”或“融越金控”）前身为山东龙信投资有限公司，2012年山东省国有资产投资控股有限公司（以下简称“山东国投公司”）收购全部股权，成为其全资子公司，注册资本金10.06亿元。 一、认识股东 山东国投公司由山东省政府出资设立，是山东省唯一一家省级国有资本运营公司，是招商银行发起股东之一，浪潮集团、德州银行、山大产业集团、中鲁远洋的大股东，华龙证券第二大股东。旗下拥有全资、控股及合营二级企业20余家，注册资本45亿元，合并资产总额超过1300亿元，资金实力雄厚。 二、走进我们 （一）筚路蓝缕，艰苦创业。发展至今，公司拥有“普惠金融、融资租赁、商业保理、股权投资、财富管理”等五大业务板块，完成了创新型金融产业链的布局。 （二）业绩突出，对标同业。截至2019年12月末，公司资产规模达32亿元，实现收入超3亿元，利润过亿元，纳税5896万元。公司各项业务稳步发展，各项经营指标达到同业先进水平。 （三）践行初心，担当责任。公司自觉履行社会责任，累计投放贷款近131亿元服务中小微企业，累计投放专项贷款约29亿元服务“三农”经济，并通过私募股权基金投资服务中小企业多家，践行国企的使命和担当。 （四）守正创新，载誉前行。多年来，公司凭借优质的金融服务赢得了社会各界的高度赞誉，多次荣获“省管企业文明单位”、“济南市青年文明号单位”、“中国商业保理行业创新贡献单位”、“全国优秀小额贷款公司”、“济南市最佳雇主十强”等荣誉。 三、加入我们 我们，有规范的国企控股平台：持牌经营。有完备的风控体系：自有研发团队，自建信息系统和风控模型。有强大的管理团队：高管多具银行从业经历，管理经验丰富。有活力的员工队伍：员工专业素质高，平均年龄35岁。有吸引力的福利待遇：市场化薪酬，五险二金等。有持续的盈利能力和明晰的上市预期：战略目标清晰，未来登陆资本市场。 借助国家深化金融改革，山东新旧动能转换的东风，面对新的发展机遇，融越金控与时俱进，砥砺前行，诚邀优秀应届毕业生加入我们，共创伟业、共铸辉煌。
第二部分 招聘流程 一、招聘岗位 本次共设校园招聘岗位若干个，包括：业务助理15人、财务助理4-5人、人事助理1人。 相关岗位资格要求具体如下。 二、应聘基本条件 （一）身体健康，遵纪守法，无不良记录； （二）具有良好的学习能力、逻辑思维能力和语言表达能力；具有较强的责任意识和团队合作精神； （三）本科24周岁以下，硕士研究生27周岁以下，特别优秀者年龄可适当放宽，博士生年龄不限； （四）境内高校毕业生：2020届全国“双一流”院校全日制大学本科及以上学历的应届毕业生，能在2020年7月底之前取得相关毕业证、学位证、报到证； （五）境外院校毕业生：应当在2019年7月至2020年6月毕业，能在2020年7月底之前取得学历、学位证书及教育部学历学位认证，且毕业院校须入围QS世界大学排名，特别优秀者院校条件可适当放宽； （六）数理、计算机、自动化、机械设计等理工科类相关专业，金融、财务、投资等经济类相关专业，法律、管理类相关专业，欢迎理工科优秀毕业生报考； （七）具有CFA、CPA、FRM、CIIA、律师等相关资格证书者优先。 三、工作地点和薪酬待遇 本次招聘岗位工作地点为济南，薪酬待遇按照录取后工作单位薪酬制度执行。 四、招聘流程 本次招聘工作按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、背景调查、聘用等程序进行。 （一）报名。本次招聘报名仅受理网上报名。请准确、完整、规范填写个人简历信息，发电子邮件到指定邮箱。报名时间及简历投递邮箱： 报名时间：2020年4月23日至2020年5月31日。 报名邮箱：royo_hr@royojr.com。 （二）资格审查。经资格审查符合条件者，进入笔试环节。 （三）笔试。公司将以短信、电话或者电子邮件等形式通知笔试时间和地址，请保持通讯畅通。 （四）面试。对笔试成绩合格者，公司将再次以短信、电话或者电子邮件等形式通知，参加面试需提供相关证件资料原件。 （五）体检。通过面试者，公司将组织体检。不按规定时间参加体检视为自动放弃。 （六）背景调查。公司将对所有拟录用人员进行背景调查，为员工聘用提供客观、真实的参考依据。 （七）报到。凭录用通知正式到公司报到。报到时再次提供相关资料原件及复印件。 五、其他事项 （一）公司将视疫情的发展,提前以短信、电话或者电子邮件等形式通知此次笔试及面试的具体组织方式。 （二）资格审查贯穿招聘全过程。公司对应聘者信息予以保密。应聘人员应提供真实有效的信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。 （三）公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止相关岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。 （四）本次招聘不收取任何费用、不授权任何机构进行培训。 （五）年龄计算节点以公告发布之日算起。 六、咨询电话 其他未尽事宜，请电询：0531-82663036（周一至周五9:00-17:30）。 联系人：张女士 |
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| 招聘附件: | ||||
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| 职位名称 | 业务助理 | ||||||
| 需求人数 | 11-20人 | 工作所在地 | 山东省 济南市 | ||||
| 外语语种要求 | 月薪(元) | 面议 | 职位类别 | 金融业务人员 | |||
| 学历 | 本科毕业,硕士毕业 | ||||||
| 专业 | 专业不限 | ||||||
| 职位描述 | 1.协助部门负责人完成板块制定的各项任务指标。 2.负责板块客户渠道、市场渠道的开发与维护。 3.负责开发与维护客户关系，为客户提供专业的业务咨询，优质的贷前尽职调查、贷中服务和贷后管理工作。 4.完成领导交办的其他工作。 | ||||||
| 职位名称 | 财务助理 | ||||||
| 需求人数 | 1-5人 | 工作所在地 | 山东省 济南市 | ||||
| 外语语种要求 | 月薪(元) | 面议 | 职位类别 | 金融业务人员 | |||
| 学历 | 本科毕业,硕士毕业 | ||||||
| 专业 | 专业不限 | ||||||
| 职位描述 | 1.协助部门负责人，编制财务管理相关制度流程及工作计划。 2.协助部门负责人，组织进行财务预算管理及预算执行监督工作。 3.负责公司日常会计核算，协助开展财务分析，编制财务报告。 4.负责公司资金管理工作，拟定资金收支计划，负责公司无形资产、金融资产的账务管理及盘点工作，确保资产安全；负责公司的纳税和税务筹划工作。 5.负责公司会计档案、票据、印鉴管理工作。 6.完成领导交办的其他工作。 | ||||||
| 职位名称 | 人事助理 | ||||||
| 需求人数 | 1-5人 | 工作所在地 | 山东省 济南市 | ||||
| 外语语种要求 | 月薪(元) | 面议 | 职位类别 | 金融业务人员 | |||
| 学历 | 本科毕业,硕士毕业 | ||||||
| 专业 | 专业不限 | ||||||
| 职位描述 | 1.协助部门负责人，制定与本部门职责有关的制度和流程； 2.协助部门负责人，制定公司人力资源规划； 3.负责公司的岗位管理，包括：岗位编制与岗位说明书的制定、维护，岗位评估等； 4.负责公司的人力资源配置，包括：招聘需求的统计、招聘计划与方案的制定、招聘的组织实施等； 5.负责公司的人力资源开发，包括：培训计划与预算的制定、培训的组织实施与后评估、培训供应商的准入与考核管理等； 6.负责公司劳动关系管理，包括：员工入离职、劳动纪律管理、劳务诉讼管理、信息档案管理等； 7.负责领导交办的其他工作。 | ||||||
