[福建]厦门海麒新能源科技有限公司
- 发布时间：2020-03-27
- 工作地点：其它
- 职位类型：全职
- 来源：泉州信息工程学院
- 职位：2020校园招聘
厦门海麒新能源科技有限公司2020校园招聘简章
时间：
2020-03-27 17:01:51
作者
一、公司简介
厦门海麒新能源科技有限公司致力于新能源锂电池的研发、生产制造、销售及产业链延伸与产业化应用。产品应用领域涵盖通信、民用储能、电网、电力系统、市政工程等，并通过搭建互联网平台，打造产品 服务 互联网大数据的储能产业解决方案。
公司高度重视技术研发和品质保证，积极引进海内外行业精英，现已拥有一支覆盖材料、电子、电化学、机械等专业的博士-硕士-本科多层次、高学历的资深技术研发团队，自主研发的新能源汽车移动充电电源、家用储能系列具有高安全性、高可靠性、高便捷性，应用于新能源乘用车、纯电动低速车、通信基站、家庭储能和户外微型应急储能系统等领域，具有广阔的市场前景和应用价值。
以科技改变生活，以创新引领未来，以智慧服务世界。海麒新能源将紧扣时代脉搏，秉承“清洁能源，绿色地球”的企业愿景，坚持“以顾客为本，以服务为核心”的智慧服务理念，为打造清洁能源行业标杆而奋斗！
二、招聘信息
运营总监
岗位职责：
1.根据公司年度经营与管理目标，组织各单位完成年度经营目标的分解、年度经营计划编制。
2.建立公司运营数据体系及其应用规则，实施运营巡检，督进问题的整改落实；
3.负责制定各部门年度绩效考核指标，推动各部门年度经营计划落实到位；
4.组织拟订盈利模型，从产品线、客户群等维度进行盈利规划和部门分解达成；
5.部门制度流程体系策划，持续开展优化和审查工作。
任职要求：
1.本科以上学历，熟悉新能源行业运营管理；
2.8年以上在大型企业管理过计划管理、组织管理、计划管理和流程管理；
3.具有较强的统筹管理能力和沟通协调能力。
薪酬福利：
工资10000-15000（优秀人员另议）、 五险一金、商业保险、住房福利
午餐补贴、体检福利、优秀员工出国游、生日福利等。
锂电池产品经理
岗位职责：
1、制定锂电池产品项目运营管理制度。
2、负责向公司决策层提供有助于企业战略决策的市场依据和建议。
3、规划公司锂电池产品战略发展方向，制定产品方案。
4、规划锂电池产品年度发展方向，制定产品年度计划。
5、对公司产品进行市场调研并进行分析，提出产品改进计划。
6、对锂电池产品的设计、开发、渠道、定价、上市等过程进行全程监控。
7、对锂电池产品在不同阶段出现的问题进行记录并进行处理。
8、负责锂电池产品项目的开发，对进度和质量进行监控、优化产品组合，提升产品价值。
9、对锂电池产品市场有全面的了解，充分了解市场需求及发展趋势，与公司研发团队共同制订产品研发方案。
任职要求：
1、本科及以上学历，具有丰富的锂电池（一次电池或二次电池）产品相关经验，熟悉锂电池市场。
2、有锂电池产品经理经历、研发或生产管理经验者优先考虑。
3、熟悉锂电池类产品行情。
4、具有良好的英语听说读写能力。
5、具备优秀的书面和口头表达能力，富有创新精神及洞察力，善于沟通合作，三观正。
6、具有良好的跨团队沟通和组织协调能力，主动推进能力和抗压能力强。
7、善于把握客户需求，重视产品的细节体验，有较强的数据收集和分析能力。
薪酬福利：
工资8000-12000（优秀人员另议）、 五险一金、商业保险、住房福利
午餐补贴、体检福利、优秀员工出国游、生日福利等。
质量工程师
岗位职责：
1.熟练编写SPC、MSA相关资料
2.制程检验标准的制定
3.参与品检体系涉及现场的相关表单、程序的拟定
4.品质鉴定与判定意见的初步确认
5.参与并落实品质检验成本控制
6.参与对品质问题的分析及处理跟踪
7.对品质问题的统计分析
任职要求：
（1）教育背景：大专本科或以上学历。
（2）培训经历：具备内审员资格证；接受五大工具、VDA6.3VDA6.5、TQM、QC七大手法等相关培训。
（3）工作经验：3年以上工作经验，2年以上质量管理体系管理经验、其中锂电池企业1年以上工作经验。
（4）性格特征：随和，有耐心，具有积极、主动、乐观的工作态度，乐于助人，忠诚守信，工作严谨、敬业，具有较强的责任心和良好的团队合作意识。
薪酬福利：
工资6000-8000（优秀人员另议）、 五险一金、商业保险、住房福利
午餐补贴、体检福利、优秀员工出国游、生日福利等。
锂电池PACK销售工程师
岗位职责：
1、负责销售渠道开拓与产品推广工作，推广产品给已知客户与发掘潜在新客户群体；
2、根据公司销售战略，提升产品销售价值，扩大产品市场占有率，完成销售指标；
3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供主动/满意/周到的服务；
4、收集并分析市场潜在销售客户，对公司营销战略/研发制造/售后服务等提出参考意见。
任职要求：
1、本科及以上学历，市场营销、机电一体化等相关专业， 3年以上市场推广经验；
2、熟悉二轮、三轮车锂电池市场及产品，有独立销售业绩优先；
3、有较强的市场开拓、客户沟通能力和商务谈判能力；
4、有明确的个人职业规划，热爱销售工作；良好的团队意识；
5、积极乐观向上的心态，学习能力强，抗压能力好；可适应出差。
薪酬福利：
工资8000-10000（优秀人员另议）、 五险一金、商业保险、住房福利
午餐补贴、体检福利、优秀员工出国游、生日福利等。
体系工程师
岗位职责：
1、负责公司三体系（质量体系ISO9001、环境体系14001、职业健康安全管理体系45001）的实施；
2、起草相关管理体系文件；
2、协助上级提供客户所需要的各种资料；
3、组织与接待相应的内外审核；；
4、跟进产品质量改进、流程优化等事情。
任职要求：
1、本科学历，高分子材料、材料成型等管理类相关专业，性别不限，30岁左右；
2、3年以上锂电行业体系专员工作经验，有三体系的内审员证书优先；
3、良好的沟通能力，冲突管理能力，时间管理能力，逻辑性思维清晰，团队合作能力强；
4、抗压能力强、工作主动性和上进心强，对自己的职业发展有清晰规划。
薪酬福利：
工资6000-8000（优秀人员另议）、 五险一金、商业保险、住房福利
午餐补贴、体检福利、优秀员工出国游、生日福利等。
PQE工程师
岗位职责：
1、主导生产过程品质异常的处理、分析、改善；纠正预防措施改善效果的确认、验证及标准化推进；
2、主导制程难点的立项改善；SPC、MSA、FMEA、DOE等工具的导入，统计各工序过程能力，提高制程质量水平，不断提高产品的可追溯性；
3、制定与完善成品、半成品检验标准、流程、方法，制定、优化检验文件、控制计划、记录表单等相关文件，并协助落实执行；
4、制程数据的收集、统计、分析、报告、过程能力分析，给出改进建议、及时预警，提高过程管控水平；
5、新产品、新工艺、新设备、新物料导入生产过程跟进、数据收集、统计分析，并给出改善建议；
6、异常品的判定、品质风险的评估、失效模式分析、改善及改善措施有效性验证。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，年龄25--35岁,2年及以上锂电行业工作经验,主导过电芯或PACK性能项目改善；（具有内审员资格证）
2、熟悉圆柱、软包、铝壳PACK制造流程，清楚来料-制程-出货的每个环节控制标准及检验方法；
3、熟悉电芯性能，了解PACK制作工艺，熟悉物料的判定标准；
4、熟练使用minitab等工具，熟悉品质五大工具并运用；
5、较强的数据分析能力，能够统计分析电芯性能数据，支持判定。
薪酬福利：
工资6000-8000（优秀人员另议）、 五险一金、商业保险、住房福利
午餐补贴、体检福利、优秀员工出国游、生日福利等。
关务助理
岗位职责：
1、负责每月空海运进出口货物的报关、商检和订舱；
2、负责与货代及运输公司的日常联系，不定期咨询运价及相关费用，保证价格优势；
3、及时准确制作单据，准备相关资料，负责信用证的验证；
4、负责电子帐册的维护、核销；
5、独立负责整个报关流程，
6、其他相关工作的处理和跟进。
任职要求：
1、外贸、货运、报关、物流等相关专业，大专及以上学历，了解进出口报关流程及相关法律法规;；
2、2年工作经验以上，有报关报检资质证书者优先；
3、有锂电池或危险品进出口工作经验优先；
4、熟练掌握excel等办公软件的应用
5、为人真诚守信，做事坚定执着，自信，具有很强的责任感，较强的再学习能力和逻辑分析能力；
6、较强的英语能力，精通听，说，读，写。
薪酬福利：
工资4500-6000（优秀人员另议）、 五险一金、商业保险、午餐补贴、体检福利、优秀员工出国游、生日福利等。
商务助理
岗位职责：
1 负责公司业务合同管理。
2 负责公司客户资料、客户情况管理。
3 负责协助、配合业务人员跟进订单。
4 负责公司市场拓展的规划及可行性方案的制定及执行。
5 负责公司经营指标的制定及分析。
任职要求：
1全日制本科学历，市场营销、物流管理、工商管理、国际贸易、国际商务等相关专业。
2 良好的沟通表达能力和组织协调能力。
3 具有较强的执行能力、责任感。
4 熟悉进出口贸易流程、英语口语良好者可优先考虑。
薪酬福利：
工资4500-6000（优秀人员另议）、 五险一金、商业保险、午餐补贴、体检福利、优秀员工出国游、生日福利等。
安全员
岗位职责:
1、 安全巡查，发现安全隐患，立即跟踪解决。
2、 组织、参与现场开展应急救援演练，具备应急响应能力及指挥能力;
3、 定期开展各类专项安全检查，发现违章及时纠正，落实隐患整改;
4、 开展日常的安全培训工作，提升员工安全意识;
5、 组织现场配备各类应急器材和药品，检查其有效性;
6、 组织落实安全生产标准化的各项要求;
7、 根据要求，落实各项EHS工作。
任职资格:
1、具备工厂安全工作经验（2年以上）;
2、具备发现现场安全隐患，落实隐患整改能力;
3、具备一定的应急处置实操能力，熟悉应急响应流程;
4、具备组织现场员工进行EHS培训的能力;
5、了解国家在EHS方面的政策、法规和行业标准，熟悉ISO14001、OHSA45001等安全环保管理体系及程序;
6、熟悉锂电池生产工艺者，优先考虑。
薪酬福利：
工资4500-6000（优秀人员另议）、 五险一金、商业保险、午餐补贴、体检福利、优秀员工出国游、生日福利等。
电工/机修工
岗位职责：
1、负责生产设备的日常维修保养；
2、负责各班组设备的档案管理；
3、每周做设备隐患排查，每月做全厂设备总排查。
任职要求：
1、22-35岁之间，身体健康；
2、高中毕业及以上，持有有效国家特种作业操作证、电工证等，有高压电工证者优先录取；
3、有工厂电气设备维护工作经验优先。
薪酬福利：
工资4500-6000（优秀人员另议）、 五险一金、商业保险、午餐补贴、体检福利、优秀员工出国游、生日福利等。
总经办助理
岗位职责：
1、协助总经理进行开发策略研究和产品定位分析,为企业决策提供建议。
2、协助副总经理协调各部门之间的工作关系。
3、制定或协助制定年度工作计划，并对计划的实施进行过程控制。
4、协助总经理实施公司内部管理，确保计划与整体定位、目标相适应。
5、定期、不定期的听取员工的意见和建议，不断完善企业的经营管理。
6、 以身作则，关心员工，提高企业凝聚力，使员工以高度热情和责任感完成本本职工作。
7、 完成总经理授权或交办的其他事宜。
任职要求：
1、25岁以上，本科以上学历，行政管理、市场营销、法律或相关管理专业毕业。
2、3年以上总助或副总助理工作经验，有锂电池行业，项目经理经验优先。。
3、严谨、细致、耐心、务实的工作作风，执行力强。
4、出色的协调及沟通能力，必要的人力资源和法律知识。
5、具有敬业精神，作风正派，清廉公正，具备良好的职业道德。
6、 善于全面掌握企业经营管理中各个重要环节的基本情况，具有较强的整体控制和协调能力。
7、具备较强的办公室事务管理能力及良好的文字和语言表达能力，善于沟通、处理协调各方面的公共关系，办事干练细致，能熟练操作电脑。
8、英语口语可正常交流者优先考虑。
薪酬福利：
工资6000-10000（优秀人员另议）、 五险一金、商业保险、午餐补贴、体检福利、优秀员工出国游、生日福利等。
人事专员
岗位职责：
1、根据公司发展，制定人力资源规划；
2、制定完善公司薪酬体系、福利体系，合理激励员工；
3、制定完善公司绩效考核体系，并组织实施；
4、完善公司劳动合同的规范管理；
5、建立公司人才库做好人员储备工作等。
任职要求：
1、全日制本科，人力资源管理专业毕业，热爱人力资源工作；
2、良好的沟通表达能力；
3、熟悉人力资源制度以及管理；
4、有相关工作经验者优先考虑。
薪酬福利：
工资6000-8000（优秀人员另议）、 五险一金、商业保险、午餐补贴、体检福利、优秀员工出国游、生日福利等。
三、联系方式
简历投递至：hr@xmhaiqi.com
联系电话：0529-5526612 17750591561 张小姐
公司地址：中国(福建)自由贸易试验区厦门片区高崎南五路226号航空商务广场7号楼第8层805单元
2020年6月份公司将搬迁至同安创业园产业孵化基地二期3号楼A栋
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