[天津]天津链家宝业房地产经纪有限公司君利花园店
- 发布时间：2020-04-07
- 工作地点：天津
- 职位类型：全职
- 来源：前程无忧(51JOB)
- 职位：销售管理培训生（底薪5000）
职能类别:大学/大专应届毕业生
职能类别:销售代表
【岗位职责】
1、负责Online线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌；
2、负责Offline线下为客户提供优质的看房体验；
3、促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。
【基本要求】
1、性别、专业不限，年龄20-40周岁，全日制统招大专以上学历；
2、拥有强烈的成功渴望，拥有敢拼敢闯的精神；
3、有很强的人格魅力，意志坚定，漠视挫折；
4、有进取心，有目标和动力，具有向高薪挑战的信心和决心；
5、积极向上、知行合一、品行上佳者优先考虑
【薪资待遇】
1、A0级别员工：底薪5000元（实习期1-6个月）；
A1及以上级别员工：（35%-80%）高额提成，享受保障薪资3000元-6000元
2、惊喜连连：各种激励方案+五险三金（公积金+关爱基金+父母孝顺金）+过节福利 +法定假日+国内游/境外游等多项激励和回报；
【公司福利】
1. 个人福利：五险三金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物。
2. 孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴”
3. 健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属也可以享受）
4. 团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展。
其他福利：
1、丰富多彩的文体活动、每季度大型颁奖会、销售精英年度巨奖和每季度境内海外旅游！
2、国家传统节日发放丰厚物资福利，员工国家法定假日正常休假！
【发展方向】
1、完善的职业晋升计划及空间（经纪人-店经理-商圈经理-区董-营业总监-分公司总经理）；
2、全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)，专人一对一指导，老经纪人带新人；
3、优秀员工可参加“链家精英社”，助你一步步成为优秀领导者！
【培养计划】
入职前: 职前培训，熟悉企业文化、了解行业基本情况。
1-6个月：试用期，通过师父带教和业务培训，熟悉业务基本流程。
6-12个月：磨合期，通过了解门店运作流程成长为业务骨干。
12-18个月：晋升为店经理，负责带领店组团队开展工作。
2年-3.5年：晋升为商圈经理，带领所属区域团队开展工作。
公司简要介绍：
公司类型:民营公司
公司规模:1000-5000人
公司介绍:北京链家房地产经纪有限公司（以下简称“链家”）成立于2001年，是一家集房产交易服务、资产管理服务为一体以数据驱动的价值链房产服务平台，业务覆盖二手房交易、新房交易、租赁、装修服务等。
链家目前已覆盖北京、上海、广州、深圳、天津、武汉、成都、青岛、重庆、大连、合肥等28个地区 ，全国门店数量约8000家，旗下经纪人超过13万名。为不断提高购房服务体验，链家积极布局线上平台。
目前线上已覆盖PC端、链家APP、链家网手机版等终端，是具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的综合型房产服务平台。平台为买卖双方用户提供全面真实的房产相关信息及咨询服务，并满足用户估价、约带看等个性化服务。旨在不断提高服务效率、提升服务体验，为用户提供更安全、更便捷、更舒心的综合房产服务。
链家以“推动行业进步，让房屋交易不再难”为品牌使命，希望通过持之以恒的创新以及新技术的探索和运用，建立和有效管理高质量的房地产服务标准，推动行业进步。
抢先订阅校园招聘，Offer发放提醒
- 相关专业最新招聘信息
-
- 名企校园招聘
