当前位置:首页 » 南京招聘 » [南京]南京理工大学

[南京]南京理工大学

  1. 发布时间:2018-10-12
  2. 工作地点:南京
  3. 职位类型:全职
  4. 来源:复旦大学
  5. 职位:教师
专业标签:法学 外国文学 社会学
南京理工大学2018-2019年教师招聘
发布时间:2018-10-12 09:08:33  发布单位:南京理工大学
基本信息
招聘性质分类: 事业单位 单位性质: 高等教育单位
工作地点: 江苏省南京市玄武区 所属行业: 教育
简历投递邮箱: my@njust.edu.cn 招聘总人数: 10
简历截止日期: 2019-04-11
      岗位类别:

一、学校“青年拔尖人才选聘计划”(青年教授)

1.具有海外高水平大学(研究机构)或国内一流大学博士学位。

2.在所从事领域已取得较为突出的学术成绩,并获得学术界同行认可。

3.具有广阔的学术视野和创新思维,有成为该领域领军人物的潜质。

4.理工科年龄不超过35周岁,人文社科类年龄不超过38周岁。

二、学校骨干教师

1.招聘类型分教授、副教授和助理教授。

2.具有海外高水平大学或国内重点建设高校博士学位。

3.申请教授职位年龄不超过45周岁,副教授职位年龄不超过40周岁,助理教授职位年龄不超过35周岁。

岗位待遇:

        1.为新引进骨干教师提供有竞争力的薪酬及科研启动经费,教授提供62万住房待遇,副教授提供39万住房待遇,助理教授提供26万住房待遇。

        2.对于全职引进的教师,将直接纳入国家事业编制,在住房、医疗、养老等方面享受国家规定的福利待遇,并协助解决子女入托问题。

        3.学校具有教授任职资格整体审定权,可自评增列博士生导师。

        4.对于学校“青年拔尖人才选聘计划”入选者,学校直接聘为教授职务,优先给予博导资格。

        5.学校在自主科研项目等条件建设方面,为新引进人员提供优先通道。

        所需专业(大类):

        机械、电子信息、计算机科学、控制、材料化工、环境生物、能源、经济管理、物理、数学、英语、日语、法学、社会学、马克思主义等相关学科及研究方向

        应聘办法:

        请将个人简历投递至人事处或学院联系人邮箱。

        人事处联系人:孟扬  代程  葛星

        联系电话: 86-25-84315007

        联系邮箱:my@njust.edu.cn   dc@njust.edu.cn

附件下载
招聘专业目录及学院联系方式2018.docx    下载
职位信息
备注:
Copyright ©前锦网络信息技术(上海)有限公司 版权所有
网站备案/许可证号:沪ICP备12015550号-13 | 上海市公安局徐汇分局网监中心备案编号:3101040220 | 触屏版