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[南京]新联康(中国)有限公司

  1. 发布时间:2018-06-15
  2. 工作地点:南京
  3. 职位类型:全职
  4. 来源:前程无忧(51JOB)
  5. 职位:人力资源招聘专员(管培生)
公司官网:http://www.newlandsh.com
福利:五险一金 员工旅游 交通补贴 餐饮补贴 专业培训 年终奖金 定期体检 绩效奖金 周末双休
职能类别:招聘专员/助理
职能类别:人事专员
招募岗位:人力资源招聘专员

简历投递邮箱:36880701@qq.com HRD徐


社保公积金:按劳动法律规定缴纳五险一金

工作区域及地点:工作地点常驻南京市,业务涉及南京、镇江、芜湖、合肥等城市,需能接受并适应短期出差(1-2天)

教育背景:人力资源管理、企业管理、工商管理等相关专业专科及以上学历;

基本素质:年龄28周岁以内, 形象良好,良好的服务意识,明白助理岗位所需担任的角色,南京本地人或熟悉本地资源者优先。

培 训 :接受过人力资源管理课程等相关的培训;

经 验:专业学习人力资源相关岗位,有人力资源招聘实习岗位经验优先。

专业要求:1)熟悉人力资源工作基本内容;

2)能够配合开展人力资源1-2个模块的工作(包括招聘模块);优秀实习生在指导下开展1-2个模块工作

3)学习过人力资源管理系统(ERP),OA系统等;

4)配合服务于,辅助于人资总监开展日常招聘工作,配合人资总监处理包括接洽,辅助,部门建设等工作。


个人素质要求:1)性格开朗、外向,机智、灵活,擅长与人交流,有一定公关能力;

2)工作积极性、主动性强,能独立开展工作,善于发现问题,敏感

3)良好的服务意识,能担任好助理工作,勇于奉献,乐于付出

4)外资企业,需有良好形象,气质高雅,投递简历附带近期生活照片优先


工作描述:
1、收集、整理、统计各项招聘工作基础管理数据;

2、与其他各部门/案场助理的人力资源人员需求、招聘需求信息对接工作;

3、执行人力资源包括招聘模块的1-2个模块独立工作;

4、配合服务于人资总监日常工作,配合商务接待,外部洽谈等;

5、辅助人资总监开展部门内部团队建设,关系维护等;

6、对接总部人资招聘部门,下属子公司各部门相关人员等

7、其他各类人力资源相关事务性工作,服务公司,人力资源部门;

8、配合、协助、服务人力资源总监开展公司日常管理及临时性工作。

9、薪资:3000-3500元/月,试用期薪资90%,补贴:每日午餐补贴10元/天,交通补贴60元/月,全勤奖60元/月,月均350元,全年全勤奖金1000元/年,年终奖金2-6个月工资,缴纳五险一金。休假:正常双休,早9:00-晚18:00,国家节假日正常休假(除享受公司福利外还享受部门内部福利),年底休假10-18天(含年休假).加班:遇部门工作需要或业务部支援需要,偶尔延迟下班或周末加班。

10、工作区域及地点:工作地点常驻南京市,业务涉及南京(主城市)、镇江、芜湖、合肥等城市,需能接受并适应短期出差(1-2天)

11、你给我能力,我给你成长和机会。

我们将为您提供:

一、培训:

新联康具有完善的培训体系,我们的培训包括常规的岗位培训,以及随时可以在线学习的E-Learning学习平台,拥有数百各类学习教程。
针对人资岗位,对于每个人资部门员工,人资部负责人明确岗位职责,确定岗位分工,辅助制定个人职业规划,视工作表现提供外部各项培训及考证等,日常内部分享,培训专业课程等。

二、福利待遇

餐费补贴:工作日享受10元餐贴,如遇特殊情况加班至19:30后再享受晚餐补贴
公司制服:一年发两次制服,每年6月发夏秋制服 10月发冬春制服
员工生日:员工生日享受生日津贴,并且生日当天享受带薪休假一天
交通补贴:全员每月享受交通补贴
婚育礼金:结婚礼金1000元,生育礼金800元,并以此金额为起依职级递增
社 保 :依当地政策,公司为员工缴纳社会保险和住房公积金
休假:正常双休,早9:00-晚18:00,国家节假日正常休假,年底休假10-18天(含年休假)

三、职业发展

纵向发展
人力资源专员(资深/高级)——人力资源主管(资深/高级)——人力资源副经理(资深/高级)——人力资源经理

横向发展
新联康业务已遍布34个城市,公司仍处在高速扩张期,新联康的脚步每踏入一个城市,我们就需要组建一个新的团队。加入新联康,您无需担心没有发展空间,新联康会为您提供足够广阔的发展平台

简历投递邮箱:36880701@qq.com HRD徐

 

公司简要介绍:

公司名称:新联康(中国)有限公司
公司类型:外资(非欧美)
公司规模:5000-10000人
公司介绍:新联康(中国)有限公司(台资)是中国领先的房地产服务台资企业,也是国内最早涉足房地产营销的企业。

1992年,台北新联阳董事周小丽***应一批台湾知名发展商之邀进入中国大陆,经营销售代理业务。随着代理业务的不断扩大,1995年6月2日,上海新联康投资顾问有限公司正式注册成立。自此,新联康宣告扎根大陆,并于之后开创了一段房地产代理行业的传奇。

经过20多年的发展,新联康已与万科、金地、上实、城建等众多国内房地产发展商达成了长期合作关系,旗下业务涵盖房地产营销代理、企划创意、市场研究等多个领域,足迹遍布全国50多个城市,规模已近4000人。

20多年以来,国内房地产市场起起伏伏,但新联康始终专注于房地产服务行业。专注所带来的强大执行力为新联康赢得了业界和发展商的一致好评,其曾先后荣获CIHAF中国房地产优秀中介代理机构、中国房地产百强策划代理企业、上海房地产十大代理公司、上海市房地产营销代理金桥奖、万科集团优秀营销合作伙伴等众多奖项。

20多年以来,新联康的管理团队一直非常稳定,几乎都是在新联康服务超过10年甚至20年的老员工。稳定的团队,为公司的发展奠定了坚实的基础。近年来,新联康更以稳健的姿态布局全国,除上海总部之外,逐渐发展形成华东、华北、东北、西南四大区域,共包含20多家分公司。

未来,新联康将继续前行,我们将用“热情 专业 诚实 负责”的精神,延续着房地产营销专家的使命。


新联康(中国)南京公司(台资)于2002年成立,从最初的单项目运营到15年后,经营南京、镇江、合肥、芜湖宣城、蚌埠等城市近30个项目,在职员工已超过300人,营销业务等发展迅猛,涉及业务包括住宅、别墅、公寓等房地产项目的定位、推广、企划、策划、销售代理等各种类型。

    在南京高度成熟的房地产市场,南京公司在市场环境的激烈竞争中,一直以出色的业务执行力与高度的团队凝聚力,以优越成绩超越对手。

    就目前,新联康(中国)南京公司在操作的经验和能力领域,尤其对大规模、中高档、高档物业的企划策划、定位推广及营销代理有着自己的独到之处。和一线品牌开发企业,包括“万科、金地、新城、保利、朗诗、世茂、富力、华夏幸福、栖霞建设”等保持长期稳定良好的合作关系,公司凭借着一系列硕果累累的成绩,获得了市场和业内的双重肯定。


更多公司信息请登陆公司官方网站了解:
www.newlandsh.com

也可添加新联康南京公司微信公众号:“xlknjgs”,或扫描下方二维码


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