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[长沙]中国人民人寿保险股份有限公司长沙市中心支公司2018校园招聘

  1. 发布时间:2018-04-17
  2. 工作地点:其它
  3. 职位类型:全职
  4. 来源:中南林业科技大学-宣讲会
专业标签:工商管理
宣讲会信息

宣讲单位:中国人民人寿保险股份有限公司长沙市中心支公司

宣讲时间:2018年04月19日 18:30

所在学校:中南林业科技大学

宣讲地点:文科楼南1005商学院报告厅

点击人次:473

单位简介
中国人民人寿保险股份有限公司是经国务院同意,中国保险监督管理委员会批准,由中国人民保险集团公司(简称中国人保)为主发起成立的全国性寿险公司。公司总部设在北京,注册资本金20,133,405,131元,公司总资产规模近2500亿元。中国人民人寿保险股份有限公司自2005年成立以来,成为了业务发展最快、成长性最好的寿险公司,创造了中国寿险业新的发展奇迹。
招聘简章

PICC中国人民保险公司招聘简介

中国人民保险——是国内唯一一家以“中国人民”命名的国字号保险公司,成立于1949年10月20日,是新中国成立最早的一家保险公司,国家副部级央企,隶属国家财政部!中国人民保险公司目前全球世界500强排名第114位,其注册资金200亿元,是中国综合实力强大的一家保险公司!

 因中国人民保险公司长沙地区业务迅速扩展,特向学校、社会广泛招聘精英人士,招聘岗位如下:

 

人事专员/助理

薪资待遇

3000-5000元   奖金+方案福利+培训+保险(可安排住宿)

岗位要求:
1
、学历:大专及以上学历
2、1-5年工作经验
3、熟练使用办公软件
4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力
5、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
6、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

工作时间:

8:30--17:30   周末双休

岗位职责:
1
、确定公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作;
2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;
3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;

4、进行薪资谈判、安排候选人入职,以及安排体检;
5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通;
6、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职);
7、领导交办的其他事情。
8、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
9、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
10、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
11、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。

 

客服专员

薪资待遇:

3000+业务佣金+奖金+方案福利+培训+保险(可安排住宿)

职位描述:

1、年龄:20至45周岁(有一定客服坐席工作经验者,年龄条件可以放宽);性别:不限。
2、学历:大专以上。具有呼叫中心经验可优先录用。
3、声音音质柔和,吐字清晰,语速适中,有亲和力。有较强的语言表达能力,普通话标准。
4、有良好的客户服务意识和服务态度,善于学习和沟通。
5、打字速度在80字以上/分钟,办公软件操作熟练。
6、受理及主动电话客户,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复

 

销售代表

薪资待遇:

4000元津贴+业务佣金+奖金+方案福利+培训+保险(可安排住宿)

岗位职责:
1
、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;
2、保险行业1年以上工作经验或3年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战。
7、年龄:2-45周岁。

 

 

售前/售后服务

薪资待遇:

4000元津贴+业务佣金+奖金+方案福利+培训+保险(可安排住宿)

岗位职责:
1
、客户续期保险费的收取
2、客户理赔手续的准备和办理
3、客户生存领手续的办理
4、客户保单保全手续的办理
5、客户地址、电话号码等资料的变更
6、客户生日贺卡、节日卡等送达
7、向老客户介绍公司的新产品及险种
8、公司交办的其他事
9、保持客户和公司之间的友好联系,让客户对公司满意,及时处理客户的合理要求和意见。
任职资格:

20岁-50岁,服务意识强,亲和力强。

储备主管

工资待遇:
有责底薪(3000元-5000元)+岗位津贴+服务津贴+业绩提成+超额奖金+年终奖+培训
晋升主管:有责底薪+管理津贴+岗位津贴+服务津贴+业绩提成+超额奖金+续年度服务津贴+继续率奖金+养老金(晋升主管大概在1年左右时间)
(主管月收入在2万左右,注:晋升主管后,业务量会大幅度变小,主要收入来源于团队发展,有管理津贴,晋升部经理后,无业务要求,收入完全来源于团队发展,月收入在5万左右)
专业培训
从你进公司的第一天起,公司在你每一步成长的过程当中都会有专人跟踪辅导,有主管一对一辅导,有师傅一对一带领开展业务。
由一张白纸,到专业的人才,当中只要一个条件,就是你肯努力。(新人不要担心学不会,只要你想学,我们可以从1+1=2开始教,我们担心的只有一个问题:你是否够努力)
公司完整的晋升体制,完全靠能力晋升
透明,公正,公开的考核制度,你的工资全部由电脑系统发放,不用给任何人说好话,完全靠能力晋升,可以让您的职业规划的更加清晰。

 

给自己一年时间,赢一份事业,创一个未来!  

  

中国人民人寿保险股份有限公司长沙市中心支公司

地址:湖南省长沙市天心区湘府路星城荣域人保大楼

联系电话:陈经理 151-7339-9275

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