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[云南]昆明试竞成教育信息咨询有限公司2018招聘

  1. 发布时间:2017-12-08
  2. 工作地点:其它
  3. 职位类型:全职
  4. 来源:云南农业大学
专业标签:公共管理 地理学

昆明试竞成教育信息咨询有限公司招聘简章

2017年12月8日  

招聘简章

一、公司简介:

试竞成教育成立于2009年,是一家专业从事中小学个性化辅导的大型教育机构。截止2017年9月,试竞成教育开设了80余家直营校区,覆盖云南14个州市,52个县(市),现已成为云南教育培训行业领军企业,跻身西南K12教育培训行业前列。

 目前,试竞成教育的校区数量呈几何级倍数增长,已成为西南教育界的一匹黑马,预估3到5年内实现上市目标。在人才建设上,我们实行”校长合伙人”制度,为更多优秀有想法的年轻人提供一流的成长平台,共同开启卓越未来!

二、公司发展历程:

20097月,昆明试竞成教育成立。

201311月,金材学校成立。

2009年至2015年,致力于更科学、更有效的教学,为全省学员提供一对一个性化课外辅导和精品中高考冲刺辅导。

20151月,云南读美教育集团成立。

20155月,创始人徐伟校长荣获云南省第六届青年创业省长奖。

2015年,制定读美第一个五年计划,新建设12所校区,直营校区总数突破20家,开启省内快速扩张战略。

2016年,启动云南读美百校股东计划,全年新建设20所校区,直营校区总数突破40家。

2017年,开始进行股份制改造,新建两个省级分公司。截止20179月,新建设40家校区,直营校区总数突破80家。

2018年,新建两个省级分公司,规划新增120家校区,直营校区总数突破200家。

2020年,预计在西南五省市建设600个直营校区,打造西南最具实力的教育集团,成功上市。

三、企业福利:

1、完善的职业晋升渠道,推出“校长合伙人计划”、“精英教师计划”、“读美大学百年大计”。

2、提供读美教育产业基金(购车基金、购房基金、健康基金、旅游

基金等)。

3、提供具有竞争力的薪酬福利体系(五险、带薪年假、年度旅游、

相应岗位知识培训)。

4、根据应聘者个人意愿,西南五省市120个城市工作地点可供选择。

5、提供免费住宿。

 

四、为满足公司业务运营发展需要,我公司长期诚聘以下岗位:

(一)校长(100名)  保底年薪10

工作内容:

1、根据公司总体发展战略,组织制定校区发展战略,负责督办实施;

2、组建、管理校区市场及销售团队,制定校区营销战略和实施计划,完成相应营销目标;

3、明确校区各部门各岗位的职责和任务要求,带领团队开展各项工作,并协调解决下属工作中出现的问题;

4、对校区内教学、教务工作及时作出有效安排,高效率地完成公司下达的各项绩效考核指标;

5、对校区内所有行政管理事务妥善安排,保障正常安全的教学环境和良好秩序;

6、建立畅通的协调、沟通渠道,协调总部与校区相关工作,积极听取和采纳员工合理化建议,及时反馈给总部相关部门;

7、不断提升自身的综合素质与管理水平,关心爱护员工,帮助员工成长,维护员工正当利益,塑造和谐进取的校区团队。

任职要求:

1、本科及以上学历,三年以上教育培训行业项目管理工作经验,或教育培训机

构高层管理经验;

2、了解培训市场,具有成功独立运作培训机构的经验和能力,熟悉小中高考课外辅导领域;

3、具备较强的组织管理能力,较强的团队协作精神和人际沟通能力;

4、具有强烈的责任心和使命感,能够承受各种压力;

5、具有敏锐的市场洞察力和突出的市场拓展能力;

6、热衷教育事业,具有先进的教育教学理念、较强的创新意识和实践能力。

 

(二)高中英语、数学、物理、化学、地理、生物老师

工作内容:

1、针对学生学习情况,进行个性化的备课及课程讲授,在授课期间,分阶段组织学生测验,以检验学生辅导的情况;

2、与学校老师进行教学教研活动。

任职要求:

1、本科及以上学历,相关专业毕业,能胜任相应科目高中教学工作,语言表达流利;

2、有教学经验、辅导班代课经验及家教经验者可适当放宽要求。

3、具有较强的责任心,了解教育培训行业体系并有志于在教育培训行业长期发展。

 

(三)课程咨询顾问

工作内容

1把握挖掘学员及家长需求,完成学员邀约、课程推荐、达成成交等步骤;

2根据学员学习情况推荐合适的老师,完成报名、转班、退班等相关业务;

3定期进行客户回访和满意度调查建立老学员与未成交学员信息档案,做好老学员及其家长的沟通工作

4完成客户信息录入收集和整理工作

任职要求

1、大专以上学历形象气质佳,具有良好的沟通表达能力
2具备良好的销售及服务意识,擅于沟通,具有处理突发事件的能
3踏实稳重,有服务意识具备高度责任心及良好的团队协作精神;

4思维敏捷,条理清晰,能够承受一定的工作压力;

5熟练使用办公软件有一定的数据分析能力;

6了解教育培训行业体系并有志于在教育培训行业长期发展。

 

(四)教务老师

工作内容:

1、负责与课程顾问对接学生课程安排,跟踪学员的学习进度,扣划学生课时;

2、负责学员和家长的关系维护,负责学员请假、调课工作的完成;

3完成客户信息录入收集和整理工作。

任职要求:

1、大专以上学历形象气质佳,具有良好的沟通表达能力
2踏实稳重,有服务意识具备高度责任心及良好的团队协作精神;

3思维敏捷,条理清晰,能够承受一定的工作压力;

4熟练使用办公软件有一定的数据分析能力;

5了解教育培训行业体系并有志于在教育培训行业长期发展。

 

(五)市场主管

工作内容:

1、搜集及分析市场相关信息,为校区市场活动决策提供参考;
2、及时反馈目标消费群意见,把握市场动向,制定市场工作策略;
3、负责本区域市场开拓工作。

任职要求:

1、大专及以上学历,具备良好的沟通表达能力;

2、具有敏锐的市场洞察力,思维敏捷,具创新意识;

3踏实稳重,有服务意识具备高度责任心及良好的团队协作精神;

4、吃苦耐劳,能够承受一定的工作压力

5了解教育培训行业体系并有志于在教育培训行业长期发展。

 

、薪酬福利:

1、薪酬范围:校长岗位保底年薪10万,其他岗位3000/月至8000/月,能者多得。

2、享有正常法定节假日,周内调休。

2、国家法定节日礼品慰问、生日慰问。

3、带薪年假、购买五险。

4、公司提供免费住宿。

 

六、应聘方式:

1、简历投递邮箱:dumeihr@163.com  邮件标题设置:姓名 学校 专业 应聘职位

2、联系方式:沈老师 0871-65197990 18388485200

             老师 0871-65162880 13114271431

3、联系地址:

云南总部: 昆明市一二一大街云南师范大学本部内云科云师大众创空间(原旅游与地理学院)三楼318

呈贡人力中心:云师大呈贡校区西区启园720号商铺(勤工助学中心背后)

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