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[郑州]郑州彩虹医疗科技发展有限公司2018招聘

  1. 发布时间:2017-11-15
  2. 工作地点:其它
  3. 职位类型:全职
  4. 来源:河南财政税务高等专科学校
专业标签:工商管理

郑州彩虹医疗科技发展有限公司招聘简章


发布部门:就业指导中心 发布时间:2017-11-15 浏览次数:

  

单位名称:郑州彩虹医疗科技发展有限公司

单位性质:民营企业

地址:郑州市中原区陇海路桐柏路交叉路口升龙金中环B座905室

   编:450000

联系部门:彩虹人事部

负责人:朱经理

办公电话:0371-56711671

 

电子邮件:www.3304899763@qq.com

 址:www.caihongyiliao.com

 

一 公司简介:

郑州彩虹医疗科技发展有限公司总部位于郑州高新区瑞达路96号,属河南省重点扶持企业,企业自创立以来,以研发、生产、销售家用理疗设备为依托,逐步形成了一条完善的现代化产业链,多年稳居行业龙头,现企业已发展成集房地产、电子、物流、天然气、医疗器械、酒店管理、影视传媒、保健品、化妆品等多行业为一体的大型集团公司。集团以“让绿色理疗走进千家万户”为使命,以“以诚待人,以德育人,打造精品,感动客户”为宗旨,目前企业针对省内省外设有多个办事处及体验店,市场分布广泛;产品已全面通过IS09001认证,在客户心中取得良好的信誉何口碑。且企业拥有一支有干劲、有能力、年轻化的强劲团队,90%都是80末90后,团队氛围好,发展空间大。彩虹医疗科技在健康行业的发展道路上会一直肩负着“致力于人类绿色健康生活而不懈努力”的责任让更多的人重获健康,让更多的年轻人劳有所获,实现共赢!

二 企业文化

公司的企业文化主要可以概括为:

1团队年轻化:平均年龄都是在25岁左右,以年轻毕业生为主力军,大家工作积极向上,传递正能量;

2晋升公平化:任何岗位的管理层都是从员工内部选拔,公平、公正、公开,给员工一个好的平台和发展前景;

3发展清晰化:不管选择公司哪个职位,我们都会针对每个员工不同的特质去制定不同的职业规划,让员工目标更明确;

4培训系统化:公司属于学习型企业,每个月都有综合能力提升培训,年轻的员工不用担心在公司学不到东西;

5团队合作化:不管你选择哪个岗位,我们都是团队合作,各执其责,分工明确,拿团队提成,没有勾心斗角;

6幸福指数高:员工业余生活丰富,经常性举办各种聚餐、生日聚会、旅游等活动,工作劳逸结合;

三 团队发展需求及招聘岗位:

   因公司市场分布较广,店面发展速度较快,所以需招聘一批有想法、踏实肯干、想晋升、有责任心的年轻人来加入公司共同发展。

招聘岗位及职责:

a储备干部:从基层向管理层过渡的一个重要岗位,前期跟老员工学习专业知识及管理能力,考核过关后帮助公司管理店面和员工;要求能吃苦耐劳、有明确的目标想法、责任心强、具备一定的管理能力;

b    员:在店面进行客户关系的维护和服务工作,教客户使用产品,以及了解客户的需求;后期也可往管理层发展;要求性格开朗热情、有责任心、抗压能力强;

c店长助理:协助店长管理店面、安排店里各项工作事宜,完成店长交代的各项事务;各方面能力达标后店长可推荐往店长方面发展,独立管理店面;要求有责任心、执行力强、语言表达能力好;

d健康咨询师:给客户讲解产品知识、使用方法并提供治疗方案;可以往讲师方面晋升,要求普通话标准,性格开朗、在学校参加过演讲比赛或其他活动优先考虑;

e店面接待:以规范的礼仪做好客户的接待工作,树立公司品牌形象;要求形象好、气质佳、普通话标准;

备注:以上岗位针对专业:工商企业管理、市场营销、财务管理

四 福利待遇:

a、加入公司不收取任何费用,试用期1个月,老带新一对一培训;

b、每月15号发放工资(现金或打卡),拿团队提成,使员工利润最大化;

c、每天7-8小时工作制,每月4天调休,法定节假日轮休,过年放将近20天假;

d、免费提供住宿(费用由公司承担);

e、因公产生的费用统一报销;

f、不定期旅游、聚餐、唱歌、员工生日、表彰会、等各种活动;

g、物质奖励。

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