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[贵州]贵阳苏宁云商销售有限公司2017校园招聘

  1. 发布时间:2016-11-29
  2. 工作地点:其它
  3. 职位类型:全职
  4. 来源:贵州财经学院
专业标签:汉语 新闻传播 电子商务
招聘职位类别: 其他 具体招聘职位: 不限
招聘人数: 不限 专业要求: 不限
招聘方式: 学校现场 招聘地点: 花溪校区修德楼三楼320宣讲室
招聘时间:   工作地点:
岗位描述
(校园招聘)贵阳苏宁云商销售有限公司
招聘时间:2016年12月8日 下午14:00
招聘地点:花溪校区修德楼三楼 320宣讲室
一、企业简介
苏宁创立于1990年,始终致力于商业零售经营,建立了覆盖海内外600多个城市的实体连锁与电子商务开放平台,在中国和日本拥有两家上市公司。2016年,苏宁以1582.68亿元的品牌价值,位列《中国500最具价值品牌》排行榜第13位,年销售规模超过3500亿元人民币,拥有员工18万人,是中国最大的零售服务企业
苏宁秉承“引领产业生态、共创品质生活”的企业使命,苏宁产业经营不断拓展,下设苏宁云商、苏宁置业、苏宁文创、苏宁投资、苏宁金控、苏宁体育六大产业集团,形成商业、地产、文创、投资、金融、体育六大产业协同发展的格局。
二、1200工程管培生介绍
1200工程是苏宁人才培养的品牌工程。1993年起,苏宁开始引进应届大学毕业生。从此,一批批优秀的大学生先后加入苏宁,他们的到来为苏宁之后的快速发展积蓄了力量。2002年,由董事长张近东先生亲自领导,面向应届大学毕业生的人才引进培养计划——1200工程正式启动。首期即在全国范围内招募引进1200名03届本科毕业生,“1200”因此得名,2013年升级为1200管培生计划。苏宁1200工程是苏宁人数最多、历史最久、影响最大的人才工程。
迄今为止,1200工程已经连续实施14期,累计引进培养了超过3.8万名优秀的大学毕业生。目前,大批优秀的1200管培生一期、二期、三期、四期员工已成长为公司高管,在苏宁转型变革、多元发展的道路上,扮演着重要的角色。
三、发展路径
管理培训生采取特殊渠道、定向培养的方式,整合企业优秀培训资源,快速培养,通过融入苏宁,轮岗定位,团队带领,最终培养成集团的高层管理骨干。培养形式包括高管一对一带教,专业培训,海外考察等。
四、宣讲会时间 2016年12月8日 下午14:00
五、招聘职位
类别
岗位名称
学历
专业要求
工作地点
营销类
店长工程
本科及以上
专业不限,电子商务、经管类、理工类、新闻传播类、中文类等专业优先
贵州
六、薪酬福利
苏宁建立以薪资、福利、短期激励、长期激励四位一体的全面薪酬激励体系。
1薪资:我们根据员工的岗位差异以及综合能力评估情况,提供富有竞争力的薪资待遇。
2、福利:我们为员工提供五险一金、带薪年假、住房补贴/员工公寓、餐补、通讯补贴、交通补贴、节日礼金等福利,为博士学历的员工提供博士津贴、一次性安家费等福利。
3短期激励:包括年度超额利润奖励、年度评优奖励、微创新等项目奖励。对于业绩优秀的人员,集团每年将给予旅游、出国考察交流、在职MBA培训的机会。
4、长期激励:包括汽车、住房、期权、期股等。
六、简历投递方式
1、简历投递网申地址:campus.suning.cn
2、联系人及联系方式:
联系人:贵阳苏宁云商人力资源部 刘部长
电话:0851-85815731/15519106778(工作日9:00-12:00,13:30-18:00)
岗位要求
工资待遇
联系人: 电话号码:
传真号码: 手机号码:
联系地址:
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