当前位置:首页 » 北京 深圳 » [北京|深圳]佐佑公司2017校园招聘

[北京|深圳]佐佑公司2017校园招聘

  1. 发布时间:2016-11-28
  2. 工作地点:北京 深圳
  3. 职位类型:全职
  4. 来源:北京大学
专业标签:工商管理 管理科学与工程
佐佑公司2017年校园招聘
单位简介:

关于我们

佐佑成立于1998年,是本土最早成立的人力资源管理咨询公司之一。从创始至今,佐佑始终聚焦于组织与人力资源管理咨询领域,心无旁骛。 
佐佑拥有专职咨询顾问一百五十余人,在北京、深圳、上海、成都四地设有服务机构;四地统一管理,倡导一个佐佑 
15
年来,佐佑已经为700多个客户提供了1000多个咨询项目服务,并与众多客户结成长期战略合作伙伴。 
15
年来,佐佑深得客户及同行的信赖和厚爱,多次被评为最佳咨询机构。 
佐佑坚持十几年来定期发行《人为本》,承办《中国人力资源开发》杂志企业版,不断探索和传播人力资源前沿理论和管理实践。 
佐佑作为领先的研究型咨询机构,成立研究院,整合行业专家、管理学者、企业实践者,相互碰撞、共同研究,创造富有成效的管理理论和工具。 
佐佑成立内部公益基金,每年为贵州佐佑博爱小学捐款近百万。 
期待您与我们一起,知行佐佑; 
我们一起致力长远、追求梦想! 
在这里,我们是同事,因为我们同心同力、同创同享。 
我们时刻学习、独立思考、团队工作、快乐生活。 
咨询顾问,是一个学思行融汇、心定生慧的职业, 
是一个让您享受有意思、感受有意义的职业。 

招聘文本:

定义你感受世界的方式

——佐佑管理顾问公司2017校园招聘

20166月,入职报道 角色:毕业生

每一次蜕变,都值得被等待与认真对待

6月,入职报道,第01

没有在公司报道,深圳飞成都,L项目。

参加项目组内部讨论,接触到了N多陌生词语“岗位序列”、“层级”、“职位族”……理论与实践结合总要经过时间的洗练。

L项目,第02

跟着参加高层访谈,1.5小时的访谈录音,整理出会议1w多字的纪要。

L项目,第10

对一周内的会议纪要进行汇编,莫名其妙得到客户表扬。

8月,L项目,第60

战略研讨会上第一次提出自己的看法,被客户质疑,眼光投向项目经理,被圆了场。

9月,L项目,第90天,新人集训营结束的第20

和集团公司某部门长共同引导召开一次部门研讨会,假装镇定,内心很担忧;

开场讲了几个琢磨了很久的玩笑,硬着头皮讲下去,据说效果还不错。

10月,L项目,第120

开始独立承担部分工作,能够和客户各个部门的人对接;

遇上自己也不会的时候,能够拉着项目经理和其他项目成员,引导大家集体讨论;

能有自己的思路,客户再次提出质疑的时候,可以很好的与客户沟通并应对。

11月,L项目,第150

独立承担起项目子模块内部项目经理的角色;

已经能够和另一个客户沟通同类型该模块的项目操作经验

……

2016年,汇报方案5.1.1版本 角色:项目成员

雕琢打磨的,是基于责任的实践

02:58 “重写了3次,修改了8次,终于能开始下一页PPT……”

05:40 “……今天终于有点能体会到PPT为什么写的慢了,因为发自内心的珍视,因为那种沉甸甸的责任,所以每个字,都想慢一点,怕怠慢了,怕不起这家企业,怕对不起企业里的人。”

2016年,32份项目建议书,18个方案, 23次现场讲标 角色:项目经理

投身参与的,是各行各业的管理需求与变革

——“如果方案打动了客户,但是最终没有落地和实践,会沮丧吗?”

——“会,会沮丧,会失落,就像看到亲手孕育的生命无法出世一样难受。

但这也算是一次成长,自己会对某个行业或者企业有更深入的了解;而且就算当下方案没有落地,有一、两个点能给企业带去启发,对他们的未来产生影响,我觉得做顾问的价值就体现了。”

2016年,飞行量近100次,29.3万公里,32个城市,52家企业 角色:合伙人

几十万公里的行程,去感受活生生的生命体

“……D企业需要管理咨询服务不代表Ta是失败的,D企业每年销售额50多亿,这在业内是非常成功的。只是现阶段面临新的形势和环境,需要我们的帮助以占领下一个制高点,是再创辉煌的感觉。做咨询一定要用心去感受企业的生命,每个企业都是活生生的存在,是不一样的。”——某次项目中期总结

2016年,高层管理者,基层员工,毕业生……8种行业 ,1256 角色:人才评估顾问

观事行路,读人鉴心

——“……如果你愿意,这个职业能够让人对社会有更多了解,能同涵养、阶层、职业不尽相同的人交流,在时间和空间穿梭,如果不是做咨询,可能一辈子也不会对社会有那么多了解。”

Aha moment,给成长时间

——“人在年轻时总会迫切地找自己,寻见微光时,不顾一切地扎下去。而宽度与深度本是同样重要的事:没有宽度,深度讲无法抵达。有时候真的忍不住想对遇见的小孩儿说,别着急呀,兜兜转转一下,未见得不是好事呢。”

事业理念

使命:促进人与组织的发展

愿景:世界影响力的管理咨询机构

核心价值观

信任 团队 智慧 创新

服务内容

? 组织与人力资源转型解决方案

组织与人力资源体系建设

机构与人员整合

长效激励

? 人才发展解决方案

领导力

人才选用

培养与发展

服务客户

中航工业、中国移动、中国电信、新希望、深圳报业、瑞星软件、稻香村、特变电工、嘉实基金、国际知识产权局专利中心、天津滨海新区管委会、华侨城、联想控股、小马奔腾等,横跨军工、通信、金融、互联网、公用事业、政府、传媒、房地产等行业

佐佑人

-有“常识”,擅于一针见血的看问题

-活得“简单”,自有主见而不偏激,目光长远而行事踏实

-愿意“全心投入”,真实地推动一个个企业发展,从中体会价值感


职位名称:分析员

工作地点:北京、深圳

基本要求
-重点大学本科及以上学历,专业不限

-具备快速学习、团队协作与良好的沟通表达能力

-对咨询、管理有坚定的热情,适应出差与快节奏的工作

主要职责
-参与咨询项目,学习职业基本规范

-参与专业研究,学习行业专业技能

-参与组织建设,提升统筹组织能力

-参与内部活动,加入专项兴趣小组

薪酬福利

基本福利:固定工资 绩效奖金(10-12万)、五险一金、商业保险

其他福利:健康体检、年资特别假、节日慰问、旅行年会、下午茶


发展方向高级分析员,项目经理

培养方式:新人集训营、导师制

招聘流程递交简历——第一阶段面试——评估中心测试——高级合伙人BEI

应聘方式:简历请发送至career@zuoyou.com

简历名称为:姓名 学校 期望工作城市(期望工作城市为北京/深圳)

了解更多校招信息,请关注佐佑顾问公众平台,或登陆佐佑官网(www.zuoyou.com)查询。

请发送简历到career@zuoyou.com
Copyright ©前锦网络信息技术(上海)有限公司 版权所有
网站备案/许可证号:沪ICP备12015550号-13 | 上海市公安局徐汇分局网监中心备案编号:3101040220 | 触屏版