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[江苏]江苏省盐城市林业局

  1. 发布时间:2016-11-28
  2. 工作地点:其它
  3. 职位类型:全职
  4. 来源:高校人才网
  5. 职位:办公室辅助岗位

盐城市林业局为参照公务员法管理事业单位,因工作需要,面向社会公开招聘编制外工作人员。现将招聘事项公告如下:

一、招聘职位与人数

政府购买服务用工人员1人,性质为编制外社会用工,主要从事办公室辅助工作。

二、招聘条件

1.遵纪守法,作风正派,责任心强,有良好的团队意识和吃苦耐劳精神,具有一定的沟通协调能力,品貌端正,身体健康,能够适应工作岗位要求;

2.年龄30周岁以下(198611日以后出生);

3.具备招聘岗位要求的招聘条件:

岗位名称

人数

学历

专业

其他

办公室辅助岗位

1

大专学历以上(不含2016年应届毕业生)

计算机应用技术

 

4.有以下情形之一者不予聘用:

1)被机关、事业单位、社区工作岗位辞退未满3年的;

2)因涉嫌违法违纪被司法机关、纪检监察部门立案查处尚未结案的;

3)法律和规范性文件规定不得应聘的其他情形人员。

三、人员招聘程序

整个招聘工作由盐城市林业局和盐城市人才服务中心组织实施。

1.人员报名

人员招聘采用现场报名方式。

1)报名时间:2016121—122日,上午900—1130、下午1500—1730。报名地点:盐城市林业局(盐城市亭湖区文港北路5号市林业局二楼211室),联系电话:68667211

2)报名时携带身份证原件及复印件、学历证书原件及复印件、近期免冠2寸照片3张,到指定地点报名,并请认真准确填写《盐城市林业局招聘编制外工作人员报名表》(一式两份)。在职人员报名时除携带上述材料外,还需携带单位同意报考证明。在规定时间内,如本人现场报名有困难的,可委托他人代为报名,代报名人须提供本人身份证及报考者需提供的报名材料。

2.资格审查

对参加报名人员认真进行资格审查。资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节,凡发现报考者弄虚作假的,一经查实即取消录用资格。

3.考试形式

人员招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则,报名人员通过资格审查后,采取笔试和面试后进行组织考察。笔试和面试时间、地点另行通知。

1)笔试:笔试内容为专业知识和公共基础知识,不指定考试参考用书。采取闭卷形式,满分100分,设60分合格线。笔试成绩从高分到低分排序,按拟招聘人数与面试人数13的比例确定面试对象(含末位同分者)。达不到13规定比例的,按实际人数确定面试人选。

2)面试:面试满分为100分,面试为结构化面试,主要测评应试者的综合素质、沟通协调能力、岗位适应性、语言表达能力等。

3)成绩评定:笔试成绩按50%、面试成绩按50%计入总成绩。按照总成绩从高到低排序,确定拟招聘人选。当总成绩出现并列时,按面试成绩确定排名顺序。总成绩、面试成绩均相同的,加试决出名次,加试方式、时间另行通知。

4.人员聘用

1)体检与考察:组织对应聘人员进行体检和考察。根据应聘人员总成绩从高到低排序,按拟招聘人数11的比例确定参加体检人选,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检合格人员进行组织考察,考察标准参照国家公务员录取政审要求。根据体检和考察结果,确定拟聘用人员名单。因体检、考察不合格等原因出现招聘人数空缺时,按总成绩从高到低依次递补。

2)公示:体检和考察合格者确定为拟聘用人员,在盐城人才服务网(http://www.yhrc.gov.cn/)与盐城市林业局网(http://ycslyj.yancheng.gov.cn/)站上进行公示,公示时间7个工作日。公示期间发现问题的,经查属实,不予聘用。公示无异议人数低于应聘名额时依次递补。

四、人员工资待遇

按照盐城市行政事业单位编外用工的有关规定,人员聘用后,采取政府购买服务的方式,由盐城市林业局与聘用人员签订劳动合同,盐城市人才服务中心办理人事代理手续。聘用人员工资报酬按照政府购买服务相关政策规定执行,并按照规定为其缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业保险和住房公积金。

本公告由盐城市林业局和盐城市人才服务中心负责解释。

咨询电话:0515—68667211(市林业局)

0515—88198701(市人才服务中心)

盐城市林业局

盐城市人才服务中心

20161125

盐城市林业局招聘编制外工作人员报名表.doc

http://www.yhrc.gov.cn/Cms/Detail.aspx?Id=5eeccd69-a5e6-cad7-ac89-08d41449bbc2

 

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